Poste d'assistant des ressources humaines
Ce poste consiste à travailler en alternance avec un partenaire de notre école pour gérer les aspects sociaux du personnel, tels que la gestion des DPAE, des contrats de travail, des visites médicales et des dossiers de mutuelle.
L'assistant des ressources humaines devra également s'occuper de la gestion commerciale, notamment la rédaction de devis, la conclusion de contrats, l'élaboration de factures pour les clients et les fournisseurs.
Vous devrez également vous occuper du suivi des paiements et de l'établissement des marges brutes, ainsi que du référencement des fournisseurs, des produits et des matériels.
Compétences requises
* Maitrise des outils informatiques et bureautiques
* Bonne relationnel, sens de la communication et rigueur
* Adaptabilité et autonomie
* Appétence commerciale et motivation par la relation client
Avantages
La formation est intégralement financée dans le cadre de l'alternance. La rémunération sera définie selon votre âge et votre niveau d'étude.
Étapes du processus de recrutement
1. Pour postuler, merci de nous faire savoir que vous êtes intéressé(e)
2. Nous allons ensuite revenir vers vous pour effectuer un entretien de pré-sélection
3. Nous vous conseillerons et coacherons pour vous préparer aux entretiens
4. Nous allons envoyer votre candidature à notre partenaire
5. Nous allons accompagner tout au long du processus de recrutement
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