Hub One est l’opérateur de technologies digitales pour les entreprises et les organisations publiques. Filiale à 100% d’Aéroports de Paris SA, notre activité historique d'opérateur télécom a été enrichie et nous comptons près de 640 collaborateurs et plus de 10 agences au niveau national.
Notre métier
Acteur de référence de la transformation numérique en univers contraints, Hub One s’appuie sur ses trois expertises : TELECOM, TRACABILITE et CYBERSECURITE. Les défis numériques des entreprises nourrissent au quotidien les innovations de Hub One. Hub One propose ainsi le meilleur des technologies au travers de réseaux digitaux fiables, sécurisés et adaptés aux besoins et usages des professionnels, de logiciels métiers et de services, et ce pour une meilleure efficacité opérationnelle.
Notre défi au quotidien
Animés par nos valeurs d’Engagement, de Proximité et d’Audace, nous veillons à satisfaire l’ensemble de nos clients tout en menant une politique RSE audacieuse visant à réduire notre impact environnemental et à agir en qualité d’employeur responsable en faveur de la diversité et de la solidarité.
Description de l’offre
En intégrant la direction commerciale vous rejoindrez une équipe de 9 personnes sous la responsabilité du responsable commercial Emmanuel DESVAUX.
* Vous participez au développement commercial des offres de services à valeur ajoutée de l’entreprise auprès des clients concernés. Ainsi, vous assurez le suivi commercial des contrats dont vous avez la responsabilité.
* Vous fidélisez vos clients à partir d’un portefeuille existant, développez le champ de vos interventions chez ces mêmes clients et adressez de nouveaux interlocuteurs en étroite collaboration avec les opérationnels. Acteur du changement, vous assurez le suivi personnalisé d’un service (durant toute la durée de vie du service) pour ces clients stratégiques.
* Vous avez la culture du partenariat client et êtes force de proposition afin de susciter de nouveaux besoins à vos clients. Vous vous inscrivez dans une logique de compréhension de la stratégie clients afin de répondre de manière optimale à leurs besoins et les accompagner dans leurs projets de transformation et d’évolution, les assister et les conseiller sur les solutions les mieux adaptées.
* Pour remplir avec succès votre mission, vous devrez pouvoir développer des relations tant avec les équipes fonctionnelles et techniques de vos clients, et ce avec l’aide des équipes avant-vente qui vous assisteront dans le cadre de négociations commerciales. Il vous sera par ailleurs demandé une grande rigueur dans l’élaboration de votre planification, la gestion de vos cycles de vente et le reporting associé. Dans le but de promouvoir Hub One dans l’écosystème du marché, vous assurerez une veille permanente de ce dernier.
Profil recherché
Vous correspondez au poste si :
* Vous bénéficiez d’une formation Bac+ 4 / 5 de formation école de commerce ou école d’ingénieur.
* Vous avez idéalement 5 ans d’expérience minimum dans la vente B to B auprès de grands comptes autour de problématiques en lien avec le secteur de l’Industrie et de sa supply chain.
* Vous avez des capacités à aider à la rédaction des réponses à AO et vous faites preuve d’autonomie, de dynamisme, de curiosité et de créativité.
* Vous êtes une personne engagée, audacieuse et proche de vos clients / collègues.
* Vous possédez un réseau de connaissance de clients dans le domaine concerné.
Votre environnement de travail :
* Vous évoluerez dans un environnement bienveillant et convivial.
* Vous bénéficierez d’une journée citoyenne au profit d’une association.
* Vous pouvez partir en congé solidaire et participer à notre Hub challenge (teambuilding annuel).
Vos avantages :
* Jusqu’à 2 jours de télétravail / semaine.
* Le remboursement de votre abonnement de transport en commun à 100%.
* Les tickets restaurants.
* 28 jours de congés, 13 RTT et un compte épargne temps.
* La prime d’intéressement et un accès au plan d’épargne.
* La mutuelle (2 niveaux de garanties au choix) et avantages CSE.
Convaincu(e) que notre collaboration sera une réussite commune et un plaisir partagé ?
Ne tardez plus, envoyez votre CV au plus vite !
Ce poste est ouvert aux candidatures des personnes en situation de handicap.
Notre process de recrutement cible :
1. Un premier échange téléphonique RH.
2. Un entretien avec votre futur manager et le recruteur.
3. Un dernier entretien de validation avec le Directeur opérationnel et la Directrice de nos Ressources Humaines !
Et l'aventure Hub One peut commencer, WELCOME ON BOARD !
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