Intégré(e) à l’équipe des ressources humaines, vous serez pleinement acteur(trice) de la gestion quotidienne et du développement RH :
* Participation aux recrutements : rédaction et diffusion d’offres, sourcing, entretiens de pré-sélection
* Suivi administratif des collaborateurs : contrats, dossiers du personnel, absences, suivi RH
* Accompagnement des nouveaux entrants et contribution à leur intégration
* Aide à l’organisation et au suivi des actions de formation
* Contribution à divers projets RH (communication interne, bien-être au travail, digitalisation RH…)
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