Assistant en ressources humaines (h/f)

Description du poste :
Rattaché au Directeur des Ressources Humaines, vous assurez la gestion administrative du personnel et participez à la gestion des ressources humaines.***Organisation des sessions de recrutement***Préparation des contrats de travail et avenants des employés et agents de maîtrise***Réalisation des formalités d'embauche***Organisation des visites médicales d'embauche et suivi des visites périodiques et de reprise***Suivi des demandes de justificatifs d'absences d'après le pointage de la période précédente***Préparation des convocations pour entretien disciplinaire et des projets de sanctions disciplinaires***Suivi administratif du personnel (attestations, renouvellement des TCA, et suivi des habilitations.)***Attribution et suivi des dotations aux salaries (uniformes, cartes parking..)***Mise à jour des affichages obligatoires***Classement des dossiers administratifs***Saisie des nouveaux salariés dans Planett et mise à jour***Organisations des réunions de représentants du personnel***Suivi des dossiers Action Logement***Suivi des demandes de FONGECIF***Suivi des dossiers de formation professionnelle, relations avec les OPCA et suivi des remboursements***Réalisation des reportings mensuels au Directeur des Ressources humaines et des tableaux de bord "RH
Description du profil :
Connaissances associées :
Diplôme de niveau III en ressources humaines impératif ou 5 ans d'expérience sur un poste similaire
Bonne maîtrise du pack office (Word & Excel)
Respect de la législation du travail, et des autres textes applicables dont le règlement intérieur, et les accords d'entreprise.
Aptitudes associées :
Rigueur, gestion des priorités, sens de la communication, réactivité, adaptabilité, Force de proposition,