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Ingénieur(e) qualité confirmé(e) - h/f - toulon

Seyne
Lgm
Ingénieur qualité
Publiée le 15 août
Description de l'offre

La mission du Groupe LGM est de concevoir, pour les grands groupes industriels, des solutions innovantes uniques (produits, organisationnelles ou technologiques) permettant d’améliorer les performances de grands systèmes et infrastructures complexes, durant les phases d’exploitation et de maintenance.

LGM, entité historique du Groupe, a été créée il y a plus de 30 ans. Aujourd’hui, elle compte près de 1500 collaborateurs présents en France et à l’international, qui analysent, optimisent et pilotent la conception, l’exploitation et la maintenance de systèmes complexes.

Rattaché(e) à la Direction Sud-Est, composée de plus de 200 ingénieur(e)s et technicien(ne)s, et sous la supervision du Responsable d’antenne, vous devrez assurer le respect des exigences du client en matière de qualité.


Vos responsabilités principales :

1. Animation du projet et des outils au sein du projet
2. Préparation et participation aux revues de jalons (lancement, conception, définition, qualification, acceptation et clôture)
3. Piloter le suivi des écarts (dérogation, anomalies, etc.)
4. Élaborer les plans d’assurance qualité, pouvant faire partie intégrante du plan de management
5. Faire appliquer le plan d’assurance qualité et le référentiel société
6. Assurer la conformité aux exigences contractuelles, réglementaires et légales, ainsi qu’au référentiel qualité industriel
7. Réaliser le tableau de bord qualité et contribuer à l’amélioration continue
8. Contribuer à l'amélioration du système de management de la qualité
9. Réaliser des audits internes et auprès des fournisseurs


Profil recherché :

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur, avec au moins 3 ans d'expérience professionnelle, vous avez développé les compétences nécessaires pour réussir dans ce poste, notamment en travail d'équipe, rigueur et sens de l’analyse. Votre expérience vous permet de comprendre les enjeux de l'entreprise et de contribuer à son développement.


Ce que nous proposons :

* Un processus de recrutement simple et rapide (3 étapes en 3 semaines maximum)
* Une intégration avant et après votre arrivée, avec des points réguliers
* Un parcours d’évolution avec un référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois
* Une montée en compétences individualisée via notre système de formation (plateforme e-learning, meetups internes, parrainage, etc.)
* Une entreprise qui favorise l’épanouissement et la contribution de chacun, avec des processus encadrants mais non restrictifs
* Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport, télétravail, participation, intéressement, etc.)
#J-18808-Ljbffr

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