Description du poste VOTRE MISSION : Rejoignez l’équipe RH, au sein du département HR services, pour accélérer la digitalisation de nos processus RH et développer une vision 360° du département : paie & administration du personnel, appui aux HRBP et projets SIRH (SharePoint, outils, data). Support et digitalisation des processus d’administration du personnel Contribuer aux sujets ad hoc de l’équipe (dossiers collaborateurs, mises à jour de données, suivi des actions) Relayer certaines activités de notre HR Specialist lors de ses absences ou dans les périodes de forte activité. Poursuivre la mise en place / optimiser des process RH via des modèles automatisés à compléter par les utilisateurs (création d’avenants et divers courriers RH) Gérer la refonte du SharePoint RH Piloter la refonte de l’intranet RH (SharePoint) : parcours utilisateur, navigation, contenus Coordonner les contributeurs RH (référents par domaine), définir la gouvernance et le calendrier éditorial Communiquer la refonte auprès des collaborateurs (feedbacks, plan d’amélioration continue) Projets transversaux Contribuer à la consolidation et à l’analyse du bilan social 2026 avec les autres membres de l’équipe RH en charge Contribuer à l’implémentation des nouveaux projets RH initiés par le Groupe
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