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CFO • Issy-les-Moulineaux
Dernière mise à jour: il y a 12 heures
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Description de poste
DNA Script
DNA Script est une entreprise leader dans la production d'acides nucléiques pour la biologie synthétique génomique et les applications biopharmaceutiques.
Notre technologie d'Enzymatic DNA Synthesis (EDS), efficace et propre, utilisée sur un instrument de bureau (le SYNTAX), accélère l'innovation en sciences de la vie et biotechnologie en décentralisant la synthèse rapide de DNA de haute qualité à la demande.
Notre approche s'appuie sur des milliards d'années d'évolution naturelle dans la synthèse enzymatique de DNA, établissant de nouvelles normes pour l'assemblage d'acides nucléiques afin d'accélérer la découverte scientifique et la production de DNA / RNA dans des disciplines ayant un impact profond sur l'humanité.
DNA Script bénéficie d'un large éventail d'investisseurs de qualité et est capitalisée pour poursuivre sa progression vers la commercialisation complète de la technologie et des produits. Nous construisons une organisation sur nos deux sites, Paris et San Francisco, avec les talents, compétences et l'attitude pour réaliser notre mission : libérer la puissance de l'ADN.
C'est une opportunité pour une personne dynamique de rejoindre une équipe internationale hautement qualifiée et de contribuer significativement à la commercialisation d'une technologie aux potentiels étendus dans les sciences biologiques et au-delà.
Le rôle
DNA Script recherche un(e) Juriste d'Entreprise. Rattaché(e) au Directeur Financier (CFO) et en lien direct avec le Comité de Direction.
En soutien des équipes Commerciales, Customer Success et Tech, vous serez responsable des activités juridiques de l'entité mère en France ainsi que de la filiale aux États-Unis.
Profil recherché
Diplômé(e) en droit des affaires (Bac+5) avec au moins 4 ans d'expérience en entreprise, idéalement dans un environnement dynamique type startup à dimension internationale. Vous êtes un(e) juriste pragmatique et orienté(e) solutions.
Missions
1. Support juridique et commercial
* Assurer le support commercial en alignement avec les objectifs annuels de ventes et développement commercial, en garantissant le respect des processus juridiques dans les meilleurs délais.
* Fournir un soutien juridique pragmatique basé sur l’évaluation des risques aux équipes internes, pour proposer des solutions réalisables.
* Former les équipes commerciales aux principaux risques juridiques et commerciaux pour améliorer la prise de décision et la collaboration avec le service juridique.
* Contribuer à la rationalisation des processus juridiques et de la documentation tout en protégeant l'entreprise.
2. Gestion des contrats et documentation juridique
* Rédiger, négocier et revoir une variété de contrats (clients, fournisseurs, partenariats, accords commerciaux, etc.).
* Aider à l'organisation et à l'automatisation des processus contractuels, notamment via des outils Legal Tech.
* Gérer les flux de travail de la documentation contractuelle, les approbations, les rapports et l'archivage conformément aux processus internes.
3. Gouvernance et opérations juridiques
* Être le partenaire juridique du CEO pour les sujets de gouvernance et de conseil d’administration.
* Maintenir les processus liés à l’actionnariat, y compris la mise à jour de la table de capitalisation, l’émission d’instruments pour les employés, et la documentation de gouvernance, en collaboration avec des cabinets spécialisés.
* Gérer les opérations juridiques de l'entreprise en France et aux États-Unis, incluant la préparation des assemblées générales, le suivi des conseils d'administration, et la participation aux opérations de financement et d'acquisitions.
4. Droit du travail et protection des données
* Accompagner les équipes RH sur les questions de droit du travail et de droit social en France et aux États-Unis.
* Assurer la conformité avec le RGPD et autres réglementations, en tant que DPO, en gérant les demandes et incidents liés aux données personnelles.
5. Gestion des conseils externes et veille juridique
* Collaborer avec des conseils juridiques externes pour créer de la valeur et optimiser le support juridique.
* Suivre les évolutions législatives et réglementaires impactant l'entreprise et proposer des ajustements stratégiques.
* Améliorer en permanence les opérations juridiques et le savoir-faire pour soutenir l'entreprise et la fonction juridique.
Compétences et qualités requises :
* Expertise juridique : Maîtrise du droit des affaires, RGPD, gestion contractuelle, corporate et gouvernance.
* Anglais juridique courant : Capacité à travailler efficacement dans un contexte international mouvant.
* Rigueur et organisation : Gestion efficace de multiples dossiers avec des priorités changeantes.
* Excellentes compétences en communication : Aptitude à interagir avec diverses parties prenantes et à poser des cadres clairs, y compris avec des membres du Conseil d'Administration.
* Esprit d'équipe et transparence : Collaboration étroite avec différentes fonctions de l'entreprise et gestion de l'avancement des dossiers juridiques.
* Proactivité et anticipation : Force de proposition et capacité à identifier les risques.
* Fiabilité et discrétion : Gestion rigoureuse des informations sensibles.
Vous cherchez un poste à forte responsabilité dans un environnement stimulant et en constante évolution ? Rejoignez-nous !
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