Manpower BREST INDUSTRIE, recherche 2 Mécaniciens monteurs confirmés H/F pour son client SDMO industrie, filiale du groupe américain KOHLER, constructeur de groupes électrogènes, situé à Guipavas.
KOHLER va vous embarquer dans une nouvelle aventure professionnelle en 2024.
Notre client attache beaucoup d'importance à l'intégration de ses nouveaux collaborateurs et à la qualité de vie au travail.
La mission, d'une durée de 6 mois en intérim renouvelable, est à pouvoir dès le 8 avril 2024. Vos missions consisteront à :
- Préparer des interventions de montage d'équipements industriels.
- Assurer la manutention de charges à l'aide d'équipements de levage (pont roulant commande au sol).
- Monter et régler des ensembles mécaniques.
- Assurer les contrôles de conformité et renseigner les documents d'intervention.
Pour une meilleure intégration dans l'entreprise, un temps de formation est prévu.
Type de contrat :
Contrat d'intérim de 6 mois renouvelable
Conditions de travail :
Horaire d'équipe du lundi au vendredi : une semaine 5h30 - 13h30 sur 5 jours et la semaine suivante 13h30 - 23h sur 4 jours.
Avantages et rémunération :
- Votre rémunération est de 13.57 € brut par heures travaillées - 13 ème mois dès 2 mois d'ancienneté - Panier si travail en 2X8 (5.96 Euros) + Indemnité de pause si travail en 2X8 également (10.58 Euros).
- Votre prime de fin de mission à 10%
- Congés payés et prévoyance santé
- Vous bénéficiez d'un compte Epargne Temps rémunéré à 8%.
- Vous avez accès aux avantages du Comité d'Entreprise ainsi qu'au FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Vous justifiez de 5 ans d'expérience en mécanique (Auto, PL, Industrielle, etc.) ?
Vous souhaitez rejoindre une équipe d'experts qualifiés et passionnés pour concevoir, développer et fournir des solutions énergétiques autonomes fiables et innovantes ?
Votre candidature nous intéresse !
Votre réactivité, votre autonomie, votre rigueur seront les clés de la réussite.
Vous souhaitez embarquer dans une belle aventure, postulez dès maintenant auprès d'Anne-Louise BIHANNIC !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 3 mois renouvelable
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