Poste : Voici vos missions :
Missions principales :
1. Stratégie et gestion des achats : Définir et mettre en oeuvre la stratégie d'achats en fonction des objectifs de l'entreprise.
2. Gestion des appels d'offres : Mettre en concurrence régulière tous les achats relatifs à la société (production et hors production) et valider les appels d'offre avec les services concernés en respectant les spécifications et cahiers des charges établis.
3. Négociation avec les fournisseurs : Sélectionner et négocier avec les fournisseurs pour garantir des coûts optimisés, le respect des délais et la qualité des approvisionnements.
4. Suivi des fournisseurs : Auditer les performances des fournisseurs et mettre en place des actions correctives si nécessaire.
5. Contrôle de la qualité : Vérifier la qualité des données de base des fournisseurs et des articles référencés.
6. Gestion contractuelle : S'assurer de la contractualisation des relations fournisseurs selon les besoins des services (technique, maintenance, comptabilité).
7. Utilisation d'outils BI : Utiliser Power BI pour mettre en place des indicateurs et analyser l'activité.
Possibles missions additionnelles selon expérience :
1. Planification et ordonnancement : Élaborer et mettre à jour des plannings de production, organiser le pilotage des flux d'approvisionnements en composants et pièces détachées.
Management :
1. Encadrement : Encadrer et accompagner une équipe achat de 2 personnes.
2. Suivi de performance : Suivre et évaluer la performance des collaborateurs avec une communication régulière.
3. Gestion des effectifs : Gérer les plannings, absences et remplacements.
Profil recherché :
De formation BAC+3/+5 en achat, logistique, supply chain, gestion ou équivalent, avec au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Maitrise des outils ERP (idéalement SAGE 100 GPAO) et des outils BI. Excellentes capacités de communication, orientation solutions, gestion des priorités, bonnes compétences relationnelles, leadership, prise de décision rapide.
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