Positionnement :
LetitulairedupostereportedirectementauResponsablenationaldesventes.
Il/ElleapourobjectifdedévelopperleCASellin/selloutsurlesPointsdeventede sonsecteurpardesvisitesrégulièresetdesanimations.
IL/Elletravailleencollaborationpermanenteavecleséquipescommerciales, marketing, formationetanimations.
Secteur Géographique : Région Ile de France & Normandie
Contexte :
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement congé maternité à partir de septembre 2025 pour une durée de 5 mois.
Missions détaillés :
- Gestion de son portefeuille client sell out et sell in
Construireunpartenariatfortavecnosclients, deveniruninterlocuteurprivilégiédans les points de vente.
- Visitesclientsmoyenne 5visitesparjour
- Suivietoptimisationdumerchandising :s'assuredurespectdesplansmerchandisingsnégociésenamontaveclescentrales, delaprésencedes nouveautésetdelavisibilitédelamarque
- Suivitrade :s'assuredelamiseenplaceetdusuividesopérationstrade nationales, communiquesurlesobjectifsetlesrésultats
- Déclencheetsaisitdesopportunitéscommerciales
- Veilleconcurrentielleet remontéesrégulièresd'informationsvia les outils forcedeventemisàdisposition(H-Sales)
- Suitetanalysesesrésultats, estforcedepropositionpourdéveloppersonsecteur
- PDVindépendants(sellin) :suividesbarèmes/contratsannuels,pilotageduchiffred'affaires,placementdesnouveautés, descoffretsetdeséditions limitées.
2. Formation
- FormelesConseillèresdeBeautéetmotiveàlaprescriptiondenosproduits
- Recommandeets'assuredel'efficacitédesanimationsmisesenplacesursonsecteur
3. Animation des potentiels
- AnimationdesPDVdesonsecteurpendantlestempsforts
- S'assuredel'efficacitédesanimatricesdesonsecteur
Critères de Performance :
- Etrecapabledetransmettreunengouementsurnosproduitsencultivantlaspécificité de notre maison.
- Etrereconnuparsesinterlocuteurscommeunexpertetuncontactprivilégié d'HermèsParfums.
- Mettreenoeuvretouteslesactionsnécessairesaudéveloppementduselloutetdusell in
- SuivrelesNPDdesonsecteuretdévelopperlesPDMdenoslignes
- Sefocalisersurlesobjectifsdusecteurenfonctiondespriorités
- Etreforcedepropositionsurl'ensembledesesmissions
Profil recherché :
- Deformation Bac +5detypeGrandes Ecolesou Universités,
- Vousjustifiezd'uneexpérienced'auminimum2ans(stagescompris)dansdesfonctions commerciales, siège et terrain
- Vousfaîtespreuved'autonomie, d'organisationetderigueur
- Vousêtesreconnupourvosqualitérelationnelles, votreexcellentsensducontactetvotregoût du challenge
- Vousconnaissezl'universdeladistributionsélective, avezlesensdudétailetunevraie sensibilité image Notre métier : création, production et distribution des Parfums, des produits dérivés parfumés et de la Beauté.
Plus de 700 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en France (dont Paris et le site industriel du Vaudreuil) et à l'International.
Une distribution déployée au travers de 15 000 points de vente dans le monde dont 450 magasins Hermès et Espaces Personnalisés Hermès Parfum et Beauté.
Une stratégie ambitieuse de croissance avec le développement de la Beauté, la mise en place de nouveaux modèles de distribution et de nouveaux schémas industriels.
Le site industriel du Vaudreuil (27) assure depuis sa création en 1977 le développement des packs, la formulation, la production et le conditionnement des parfums et produits dérivés parfumés d'Hermès Parfum et Beauté ainsi que le management de la qualité et l'ensemble des étapes de la supply chain jusqu'à la livraison chez nos clients. Environ 351 salariés travaillent à date sur le site.
L'établissement de Paris regroupe environ 240 collaborateurs (y compris les chefs de secteurs en régions et les équipes de vente des espaces personnalisés) : développement des collections, communication, direction internationale et développement opérationnel, visual merchandising, merchandising, animations, formation internationale, opérations, e-commerce, finance, IT, RH
A date, environ 130 salariés sont répartis à l'international : Allemagne, Belgique, Hollande, Royaume-Uni, Italie, Espagne, USA, Canada, Hong Kong, Chine, Emirats Arabes Unis.
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