Nos formations en alternance sont proposées dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, conformément à la réglementation en vigueur.
Elles s'adressent en priorité aux de 16 à 29 ans révolus, mais peuvent aussi être accessibles à d'autres profils, notamment aux personnes en situation de handicap.
Que vous souhaitiez commencer, reprendre ou continuer une formation liée à votre projet professionnel, vous pouvez y accéder si vous remplissez les conditions requises.
Notre engagement est clair : offrir à chacun les mêmes chances de réussir, dans un environnement ouvert, respectueux et professionnel, où la diversité et l'accessibilité sont pleinement valorisées.
Le poste :
Entreprise locale spécialisée dans le nettoyage industriel et l'entretien d'espaces professionnels. Elle accompagne ses clients dans la propreté et l'hygiène de leurs locaux et forme ses alternants aux différentes pratiques de gestion RH dans un secteur en pleine activité.
Vos missions :
- Participer à la gestion administrative du personnel (dossiers, contrats, absences)
- Suivre les plannings et affectations des agents de nettoyage
- Aider au recrutement de nouveaux collaborateurs (diffusion d'annonces, pré-sélection)
- Contribuer à la préparation des éléments de paie
- Assurer la communication interne entre les équipes et la direction
- Participer à l'organisation de formations et réunions internes
- Classer et archiver les documents RH
Profil recherché :
- Organisation et rigueur dans le traitement administratif
- Bon relationnel et capacité à communiquer avec différents interlocuteurs
- Maîtrise de base des outils bureautiques (Word, Excel)
- Intérêt pour la gestion du personnel et le secteur du nettoyage
- Dynamisme et esprit d'équipe
Savoir-faire demandés :
- Assurer des activités administratives de routine
- Communiquer des messages aux gens
- Exécuter des instructions commandées
- Suivre des instructions
- Utiliser des systèmes bureautiques
Savoir-être demandés :
- Calme
- Chaleureux
- Empathique
- Méticuleux
- Réactif
- Solidaire
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