Davie est le plus grand chantier de construction et réparation navale au Canada pour des clients gouvernementaux et commerciaux. Fort de 200 ans d'expérience, Davie possède un carnet de commande composé de brise-glaces, navires militaires, traversiers et d'un brise-glace polaire, avec des chantiers en Finlande et aux Texas, États-Unis. Travailler pour Davie, c'est avoir une sécurité de l'emploi pour au moins les 25 prochaines années, bénéficier de primes et heures supplémentaires majorées, profiter d'opportunités de développement de carrière tout en ayant de nombreux avantages sociaux et un accompagnement tant financier qu'humain pour sa relocalisation.
Travailler chez Davie, c’est vivre l’immensité au quotidien et s’embarquer dans une aventure où chaque projet est une œuvre monumentale. C’est relever les défis de front, avec une détermination inébranlable et des nerfs d’acier.
Faire partie de Davie procure un sentiment de fierté aussi immense que les navires que nous construisons. Il ne s’agit pas seulement de mener des projets ambitieux soutenus par des avantages impressionnants; il s’agit de repousser nos limites pour réaliser quelque chose de bien plus grand que soi.
Chez Davie, on ose le grandiose.
À titre de Mécanicien(ne) industriel, vous serez responsable de l’installation, de l’assemblage, de l’ajustement et de la fixation de composantes mécaniques liées aux systèmes de tuyauterie, ventilation, chauffage, climatisation (HVAC), mécanique navale et cabinetterie métallique. Vous lirez des plans et bons de travail, assurerez le montage en atelier, réaliserez des essais de pression, ajusterez des équipements mécaniques, conduirez des chariots élévateurs ou camions, et participerez activement à la mise en marche des systèmes à bord des navires.
Salaire:
* Salaire de 33,41$/h pour les 1 000 premières heures, ensuite un taux de 37,11$/h.
* Primes de soir (+2,00$/h) et de fin de semaine (+2,50$/h)
* Prime frégate (navire militaire) : +1,25$/h peu importe le quart de travail
* Heures supplémentaires majorées payées à taux double
Horaire de travail :
* Jour: semaine de 4 jours x 10 heures
* Soir : semaine de 4 jours x 10 heures
* Fin de semaine : semaine de 3 jours x 12 heures (payé 40 heures)
Vous devez être disponible pour tous les quarts de travail. Bien que nous tenions compte de vos préférences d’horaire (jour, soir, fin de semaine) lors de la création des horaires, celles-ci ne peuvent être garanties.
Avantages :
* Assurances : santé, invalidité
* Événements d'entreprise
* Programme d'Aide aux Employés (PAE) et télémédecine
* Congés payés (2 jours mobiles + 2 jours pour obligation familiale)
* Congés payés durant les Fêtes (lors de la fermeture du site)
* Régime de retraite
* Ambiance de travail positive et soutenue par l’employeur
* Stationnement gratuit sur place
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