Vos missions en quelques mots Maraîcher Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260608000432-maraicher?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Connaissances et compétences : - expérience professionnelle en maraîchage biologique - Maîtrise des techniques culturales BIO, biologie végétale, itinéraires techniques - Bonne connaissance des enjeux de l’agroécologie et de l’agroforesterie - Savoir diagnostiquer les pathologies végétales et appliquer les techniques de lutte alternatives (PBI) - Connaître les techniques de production des plantes maraîchères ( bonne connaissance du légume de la plantation au conditionnement) et fruitières Compétences techniques : - Conduite d’engin agricole - Gestion de système d’irrigation - Permis B obligatoire Aptitudes et qualités : - Condition physique solide - Qualités relationnelles et de communication - Sens du travail en équipe ; assurer les transmissions d’information selon les consignes et les procédures définies ; - Capacité de travail en autonomie - Volonté de montée en compétences est un plus Formations : - Une formation agricole de type BPREA ou autre est un plus Environnement relationnel En interne : Le responsable d’exploitation agricole, l’équipe maraîchère, l’équipe de la Restauration municipale (Responsable, diététicienne et livreurs), le service Nature et Résilience, le service Parc et Jardin, le centre technique municipale et la Direction Générale des Services. Conditions de travail : 35h hebdomadaires annualisées (pics d’activité d’avril à novembre) Astreinte éventuelle certains samedis Prise de congés en concertation avec le reste de l’équipe (privilégier la période hivernale) Les à la Ville de Caluire-et-Cuire • - Un régime indemnitaire mensuel et une prime de fin d'année équivalente à la somme du traitement de base indiciaire et de l'indemnité de résidence. - Une politique d'action sociale volontariste comprenant notamment des titres restaurant d'une valeur faciale de 7€ avec une participation employeur de 50% et un comité social culturel propre à la ville et permettant d'avoir accès à de nombreuses prestations qui peuvent constituer un vrai complément de rémunération. - Une politique d'accompagnement aux parcours professionnels dynamique avec notamment, une école interne de préparation aux concours et examens professionnels
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