Nous recherchons un ou une Assistant(e) de Gestion Administrative et RH pour rejoindre un de nos clients situé à Lyon 5ème .
Le poste est proposé dans un premier temps en intérim à temps partiel. En fonction de la réussite de la collaboration, une évolution vers un CDI à temps complet pourra être envisagée.
Vos missions seront :
- Gérer l'administration du personnel : contrats de travail, DPAE, médecine du
travail, dossiers individuels dès le recrutement
- Assurer la mise en oeuvre et le suivi des procédures liées à la gestion du temps de travail (congés, absences, plannings de temps de travail.)
- Collecter les éléments variables de paies
- Assurer le lien et le suivi des dossiers avec les organismes suivants : médecine du travail, prévoyance, mutuelle
- Prendre en charge la gestion du plan de développement des compétences
- Développer la maitrise des spécificités de la convention collective des Acteurs du lien social et familial (ALISFA)
- Participer à une veille réglementaire, juridique et conventionnelle RH
Fonction administrative :
- Suivre les dossiers administratifs (contrats d'entretien, assurances, fournisseurs.)
- Coordonner la gestion des locaux (lien avec les bailleurs, prêts de salles, contrats liés à la sécurité des locaux et des personnes.)
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