RESPONSABILITÉS :
Découvrez vos responsabilités.
Du recrutement à la formation en passant le développement des compétences et des carrières, les membres de l'équipe RH veillent à ce que les collaborateurs et collaboratrices de Radiall disposent les outils et des systèmes de gestion dont ils ont besoin pour réussir.
Intégré(e) au sein du service Ressources Humaines et hiérarchiquement rattaché(e) à la directrice de site, vous serez en charge de support dans le recrutement et la gestion des collaborateurs.
Concrètement, vous devrez :
- Gérer le recrutement et l'administration des intérimaires.
- Gérer le recrutement des apprentis et stagiaires jusqu'à la fin de la période d'essai.
- Etre en support la gestion de la formation professionnelle.
- Participer au parcours d'intégration des nouveaux embauchés.
- Participer à la vie quotidienne du service RH.
PROFIL RECHERCHÉ :
Misons sur vos atouts
Vous avez une appétence pour les ressources humaines et vous préparer un BAC +3/4/5 en Ressources Humaines dès la prochaine rentrée dans le cadre d'un contrat en alternance.
Reconnu(e) pour votre proactivité, votre dynamisme et votre bon sens du relationnel.
Une première expérience (stage ou alternance) est idéalement appréciée.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, qu'il soit visible ou invisible. Radiall s'engage pour l'égalité des chances avec une politique active en faveur de leur recrutement et de leur intégration.
Rejoignez Radiall et contribuons ensemble à construire l'industrie du futur.
Experience: Débutant accepté
Qualification: Cadre
Explorons notre univers
Depuis 1952, nous fabriquons et concevons des solutions à la pointe de la technologie pour des applications particulièrement exigeantes. De l'exploration spatiale aux nouvelles technologies de télécommunications, en passant par l'aviation du futur, nos équipes façonnent l'industrie de demain.
Nous sommes une communauté de plus de 3 000 collaborateurs, riche en diversité, répartie sur nos différents sites dans plusieurs pays.
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