Rattaché(e) à la Responsable du Service Paie, votre rôle est de compléter l'équipe en place pour assurer la paie et à l'administration du personnel (portefeuille 350 à 400 paies).
Vos missions principales seront les suivantes :
La gestion des entrées/sorties du personnel :
Dossier d'embauche,
Document de sortie (STC, certificat de travail ...).
La gestion des arrêts de travail et les déclarations aux organismes,
La déclaration des dossiers de prévoyance,
La saisie des éléments constitutifs des paies (variables),
Le contrôle des notes de frais,
La vérification des bulletins de paie,
Le contrôle des déclarations des charges sociales,
La rédaction des contrats de travail hors cadres.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.