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Ingénieur commercial en transition énergétique - industrie h/f

Mont-Saint-Aignan
CDI
Perfhomme
Ingénieur commercial
De 60 000 € à 70 000 € par an
Publiée le 15 avril
Description de l'offre

PerfHomme, Cabinet de conseil en Ressources Humaines spécialisé dans le recrutement de cadres et de dirigeants, recrute pour son client Altéame !

Altéame est une startup innovante et ambitieuse, spécialisée dans l'amélioration énergétique et la décarbonation des entreprises et des collectivités. Filiale du Groupe Altitude (2000 collaborateurs, 850 M€ de CA), elle offre des prestations de conseil et d'ingénierie, à la fois en tant que Bureau d'Etude et Maître d'Œuvre.

Sa mission ? Accompagner ses clients vers une conformité durable tout en maximisant les performances économiques et écologiques de leur parc immobilier.
Son ambition ? Devenir leader sur le territoire normand, grâce à des solutions innovantes et une équipe pluridisciplinaire de passionnés !

Afin d'accompagner sa croissance, Altéame recrute dès à présent son/sa futur(e) :

Ingénieur(e) Commercial(e) en Transition Énergétique / Industrie Sous la responsabilité du Directeur Général, vous serez responsable du développement commercial d'Altéame auprès des entreprises industrielles et vos principales missions seront :
- La prospection et le développement : en identifiant et en prospectant de nouveaux clients ayant des enjeux de transition énergétique et environnementale.

- L'analyse des besoins : en comprenant les attentes clients spécifiques et en leur proposant des solutions sur mesure en matière d'efficacité énergétique, d'énergies renouvelables et de réduction des émissions carbone.

- Le conseil et la vente : en présentant les offres et solutions adaptées et en conseillant les clients sur les stratégies à adopter, de manière à conclure les ventes.

- La gestion de projet : en collaborant de manière transversale avec les équipes internes (auditeurs, ingénieurs, consultants) afin d'assurer la bonne exécution des projets clients.

- Le suivi client : en assurant un suivi régulier de la satisfaction client et en identifiant les opportunités de vente additionnelle.

- Le reporting : en réalisant un suivi de l'activité commerciale (prospects, ventes, objectifs) et en fournissant des rapports réguliers à la direction.

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