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Airbus atlantic - ingénieur qualité programme atr (all gender)

Toulouse
CDI
2781 Airbus Atlantic
Ingénieur qualité
Publiée le Il y a 10 h
Description de l'offre

Description de l'emploi:

Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.

Notre site Airbus Atlantic basé à Toulouse recherche son futur:

Ingénieur Qualité Programme ATR - Qualité programme(All Gender)

Notre département Qualité Programme/VSM (Value Stream Management) et Qualité Engineering est composé de 4 commodités. Vous serez intégré dans le pôle Qualité Programme ATR.

Vous serez en charge de la mise en assurance qualité des activités du programme ATR. Votre périmètre sont les activités d’assemblage des voilures, des fournisseurs, de la FAL ATR et des avions en service.

Pour tous les aspects qualité, vous assurez la coordination générale des fonctions et organisations (Airbus Atlantic, Airbus Commercial, Airbus ATR, Airbus SAS), ainsi que l'interface avec le client ATR, ceci afin de garantir les livraisons en temps et en qualité, et la satisfaction du client.

En tant que Qualité Programme, vous supporterez l'équipe Programme et tous les métiers de l’écosystème du programme ATR, en anticipant et pilotant les risques pour sécuriser la tenue des engagements.

Votre écosystème est un environnement dynamique, et chargé de challenges pour les prochaines années, dans le contexte du Ramp Up.

Votre mission

Vos missions principales consisteront à:

* Coordonner l’instruction des non conformités exportées chez le client ATR et chez les compagnies aériennes, ainsi que les non-conformités détectées par le client ou les opérateurs

* Piloter des MFT (Multi Functional Team)

* Supporter, dès lors que nécessaire, l’instruction des notifications d'échappées sur leur phase préliminaire

* Assurer le rôle de pilote de crise sur les évènements qualité majeurs. Assurer l’interface avec le client et garantir la bonne exécution des activités par les membres de la MFT

* Coordonner l’instruction des SARI (Situation, Analyse, Remèdes, Impact),et supporter la présentation des dossiers auprès des autorités et du client

* S’assurer également du bon déploiement des actions correctives

* Etablir et entretenir les KPI (Key Performance Indicators) d’activité adaptés. S’assurer que les échappées sont administrées suivant les requis en vigueur, et dans le respect des performances définies (en particulier les dynamiques de traitement)

* Proposer, supporter et piloter des plans d’amélioration à mettre en place sur le périmètre

* Réaliser toutes les analyses nécessaires devant permettre de s’assurer que les plans de progrès en place traitent les causes systémiques des escapes identifiées sur le scope. Dans le cas où les plans de progrès en place ne sont pas en mesure de couvrir les causes systémiques identifiées, mobiliser les acteurs concernés pour structurer les plans nécessaires

* Prendre part aux différentes gouvernances en place sur le périmètre

* Participer à l’établissement des Quality Gate

* Supporter les analyses de risques, et la mise en place du plan d'actions associé

* Supporter la mise en place d’une solide collaboration avec les différentes équipes Qualité Airbus Atlantic, Airbus ATR, Airbus Operations, Airbus SAS et ATR

Ce rôle implique des déplacements professionnels réguliers (sur le site d'assemblage des voilures, chez les fournisseurs, sur la chaîne d'assemblage ATR, et chez le client ATR).

Parlons de vous !

Expert confirmé dans le domaine de la qualité, vous justifiez d'une expérience solide vous permettant de naviguer avec aisance dans des environnements opérationnels exigeants. Vous maîtrisez parfaitement les processus de gestion des non-conformités, notamment les outils de type Quality Survey Report (QSR), Event Safety, Notification of Escape (NOE), ainsi que les findings d'audit et la gestion Engo. Une connaissance spécifique des processus de gestion qualité des fournisseurs constituerait un atout majeur pour votre candidature.

Au-delà de votre expertise technique, vous possédez une connaissance approfondie de la gestion de projet et une expérience éprouvée dans la gestion des parties prenantes et de la relation client. Votre capacité d’analyse et votre esprit de synthèse vous permettent de traiter des problématiques complexes avec méthode et clarté. Organisé et totalement autonome, vous savez prioriser vos actions pour garantir l'excellence opérationnelle.

Véritable leader, vous disposez d'excellentes compétences en communication et de fortes qualités interpersonnelles. Vous n’hésitez pas à remettre en question le statu quo et possédez la force de conviction nécessaire pour influencer votre entourage professionnel et vous affirmer au sein de l’organisation. Enfin, vous évoluez avec sérénité dans des écosystèmes complexes.

Langues: Anglais (B1) et Français (courant)

Parlons de nous !

Colomiers : Le site Airbus Atlantic de Colomiers est dédié au Top Management, au Bureau d’Études, ainsi qu’aux équipes des fonctions supports d’Airbus Atlantic (ressources humaines, finance, programmes, stratégie, achats, marketing, qualité, communication, Information Management, juridique et conformité).

Pour en savoir plus : vidéo

Environnement & Conditions de travail :

Airbus Atlantic c’est aussi :

* Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.

* Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.

* L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.

* Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.

* Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille).

* Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.

* Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.

Notre processus de recrutement :

Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :

* Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue.

* Entretien avec le Manager Recruteur.

* Entretien avec le Recruteur qui sera complété par un questionnaire de personnalité.


Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Atlantic

Type de contrat:

CDI

-----

Classe Emploi (France): Classe G13

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Assurance qualité

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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