RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. Nos objectifs clés sont :
- REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement.
- RENFORCER les équipes des entreprises adhérentes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au Groupement d'Employeurs.
- FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification).
Au sein d'une ou plusieurs exploitations agricoles, tu seras en charge :
De manipuler des porcelets et des truies
D'observer le comportement des animaux
Préparer et distribuer la ration aux animaux
Assurer la maintenance courante
Nettoyer les salles d'élevage
Ce poste est fait pour toi si :
Tu as une expérience significative en élevage !
Tu es motivé(e), polyvalent(e) et autonome !
Tu sais t'adapter !
Tu as le sens de l'observation !
Tu es disponible certains week-end ? C'est encore mieux !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux,Assister les animaux lors des mises bas et prodiguer les premiers soins aux nouveau-nés
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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