Embarquez avec Start PeopleCDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE :
Mécanicien Bus - Poids lourds (H/F)
Votre rôle en tant que mécanicien sera de garantir le bon fonctionnement des véhicules industriels. Vous interviendrez sur tout type de véhicules (poids lourds, autobus, autocars, etc.) pour les garder en état de marche.Vos principales missions sont :- Détecter les défectuosités dans le fonctionnement des moteurs et organes des véhicules- Diagnostiquer les pannes à l'aide d'appareils électroniques (valises) puis de procéder à l'échange de pièces défectueuses si besoin- Monter, démonter, vérifier, faire les réglages et les mises au point- Effectuer les contrôles antipollution, des niveaux et des fluides (vidange moteur, remplacement liquide de freins)- Faire des dépannages et des essais de véhicules sur route- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné- Coordonner éventuellement une équipe- Donner des conseils d'ordre technique et mécanique au client. L'organisation du temps de travail s'articule de la manière suivante : Du Lundi au Vendredi de 08 :00-12 :00 et de 14 :00-18 :00
PROFIL :
Nous recherchons une personne avec un profil mécanicien PL / BUS CONFIRME VOS permis de conduire (B, C, D et E) sont à jour et OBLIGATOIRE car ce poste nécessite que le mécanicien puisse déplacer les véhicules. VOS COMPETENCES :- Adaptabilité (capacité à adapter son comportement aux situations et personnes),- Communication (Aptitude à se présenter, passer clairement ses messages),- Aisance relationnelle (Aptitude à établir facilement des contacts),- Esprit d'équipe (sens du collectif, capacité à intégrer un groupe),- Implication (investissement personnel, capacité à s'enthousiasmer pour un projet),- Réactivité (Capacité à se mobiliser, à agir rapidement pour s'adapter à une situation),- Rigueur (capacité à travailler méthodiquement, aller jusqu'au bout d'un projet),- Sens de l'écoute (compréhension des besoins, empathie) Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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