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Mécanicien poids lourd (h/f)

Strasbourg
TIP Group
Mécanicien poids lourds
15 166,67 € par an
Publiée le 5 mai
Description de l'offre

MODALITÉS DE CONTRAT

1. Type de contrat : CDI

2. Salaire annuel brut : à partir de 27 000€ + valorisation de l’expérience

3. Conditions de travail : 39h/semaine, lundi au vendredi

4. Lieu de travail : Strasbourg

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Investissez dans votre carrière en rejoignant TIP France, certifié Great Place To Work ! Nous considérons qu’il est important de récompenser nos collaborateurs pour leurs compétences et leur engagement remarquables. C’est pourquoi, nous offrons une gamme d'avantages en plus d’un salaire attractif :

5. Mutuelle d’entreprise familiale (50% frais pris en charge par TIP)

6. Carte Edenred (tickets restaurant, 162€ mensuel dont 100€ part patronale)

7. Chèques vacances offert par le CSE (800-1000€ estimés par an)

8. Plan d’Epargne Entreprise avec un abondement de TIP

9. Option d’ouvrir un compte flexi alimenté par les heures supplémentaires pour plus de jours de repos

Pour en savoir plus sur notre entreprise, visitez

LE POSTE

Sous la responsabilité du chef d’atelier, vous contribuez avec le reste de l’équipe technique à la productivité de l’atelier et à la satisfaction client :

10. Effectuer des inspections complètes des véhicules afin d'identifier tout besoin d'entretien ou de réparation

11. Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules

12. Réparer ou remplacer les pièces endommagées ou défectueuses de la remorque, y compris les systèmes électriques, les pneus, les freins, les feux, les attelages et les essieux

13. Veiller au respect des règles de sécurité et des normes industrielles dans toutes les procédures de réparation et d'entretien

14. Tenir des registres précis de tous les travaux effectués, y compris les pièces utilisées et les heures de travail sur votre tablette

SAVOIRS-FAIRE

15. Bonne communication (orale et écrite)

16. Excellentes compétences interpersonnelles

17. Savoir utiliser les outils informatiques, en particulier la tablette

18. Expérience en maintenance de véhicules industriels

19. Compétences en électricité, mécanique et petite carrosserie sur véhicules industriels (système de freinage, d’amortisseurs, de hayon …)

20. Permis de conduire (catégorie B) afin de pouvoir remplir les responsabilités UMM

SAVOIRS-ÊTRE

La culture d’entreprise est cruciale au bien-être et à l’épanouissement professionnel de nos collaborateurs. C’est pourquoi nous recherchons des personnes qui partagent nos valeurs.

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