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Alternance - ingénieur commercial en industrie - h/f

Les Pennes-Mirabeau
Alternance
Equans
Ingénieur commercial
Publiée le 15 juin
Description de l'offre

Sais-tu que chez EQUANS France nos équipes interviennent auprès de clients industriels ?

Deviens Ingénieur Commercial en Alternance (H/F) chez Axima CPS | EQUANS France

Les Pennes-Mirabeau (13) | Ecole d'ingénieur ou cursus commercial à dominante technique

Alternance de 2 à 3 ans | Dès la rentrée

Qui sommes-nous ?

La Division Industries des Procédés de EQUANS France ( 2350 collaborateurs, 500 M€ de CA) accompagne les industriels pour booster la performance de leurs outils, agir en faveur de la décarbonation, et intégrer des procédés de fabrication exigeants tout en concevant, construisant et maintenant des environnements de production maîtrisés.

Acteurs des transitions industrielles, énergétiques et numériques, nous opérons dans 5 segments clés : Life & Food Tech, Advanced Technologies, Data Centers, Hydrogène et Transformation & Manufacturing. Grâce à nos entités AXIMA CPS, ERAS Ingénierie, Pierre GUERIN, et Bouygues Energies Services, nous sommes présents en France et à l'international.

Focalisons-nous sur :

AXIMA Clean & Process Solutions (CPS), est spécialisée dans le domaine des environnements et fluides process. Avec 550 collaborateurs et un CA de 210 M€, AXIMA CPS offre des solutions complètes et se distingue par son engagement à concevoir, construire et entretenir des solutions industrielles alliant innovation et efficacité pour répondre aux défis industriels de demain .

Plonge au cœur de l'industrie avec EQUANS France !

Tu rejoins notre équipe Commerciale Life & Food Tech, avec Xavier comme tuteur, pour participer au développement commercial de nos activités maintenance, études et travaux - marché industriel. Tu monteras en compétences sur ce métier et prendra progressivement de l'autonomie sur les missions suivantes :

* Réaliser une veille commerciale ;
* Contribuer au développement d'un portefeuille clients (prospection, mapping, stratégie) ;
* Participer à la réponse aux appels d'offres et aux soutenances ;
* Créer les supports de présentation clients ;
* Porter des dossiers en autonomie progressivement ;
* Maintenir une relation de proximité avec nos clients ;
* Participer au back-office lié à la fonction (support administratif) ;
* Représenter l'entreprise lors de salons et événements professionnels.

Et bien sûr, cette liste n'est pas figée !

Et n'oublie pas : le Groupe EQUANS recrute régulièrement ses alternants en fin de parcours pour leur proposer des opportunités variées partout en France.

Ce qu'on cherche chez toi :

* Tu souhaites préparer un diplôme BAC +5 en alternance pour une durée de 2 à 3 ans :
o Soit dans le domaine des énergies (ou équivalent) et souhaites découvrir le métier d'Ingénieur Commercial.
o Soit dans la domaine du commerce mais idéalement avec une formation ou une expérience technique préalable.
* Tu es prêt à t'investir à fond et à relever tous les défis.
* Tu es à l'aise avec le Pack Office (PowerPoint + Excel = tes alliés) et les outils numériques de manière générale.
* Tu as le sens du contact, tu aimes convaincre et tu n'as pas peur du téléphone !
* Tu es curieux, proactif, et tu as une vraie envie d'apprendre.
* Tu aimes les défis et tu sais rester pugnace pour atteindre tes objectifs .

Le permis B est indispensable compte tenu des déplacements à effectuer sur le Sud de la France.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés. Alors, envie de faire partie de l'aventure Equans France ?

Equans France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité Equans France promeut la diversité et s'engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.

#J-18808-Ljbffr

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