Description du poste :
Organisation, réactivité et rigueur sont vos maîtres-mots ?
Notre client spécialisé dans la viande à Bourg-en-Bresse recherche son/sa futur(e) Assistant(e) RH pour un rôle clé au sein de son site !
Vos missions :
Sous la tutelle de la Responsable Ressources Humaines et du Responsable de site, vous aurez en charge :
La gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie du salarié.
L'organisation et le suivi des plannings du personnel.
La coordination avec les partenaires et fournisseurs RH.
L'appui aux responsables de service lors des contrôles et passages sur site.
Le suivi quotidien des dossiers et la garantie de leur conformité.
Saisir les éléments préalables de la paie (relevés d'heures, titres de transport, frais de repas, acomptes, absences).
Vos atouts :
Solides connaissances en législation et droit du travail.
Excellentes capacités de gestion du stress et de réactivité.
Organisation et rigueur dans le traitement des priorités.
Aptitude à répondre rapidement aux demandes des responsables de service.
Aisance relationnelle et sens du travail en équipe.
Profil recherché :
Diplôme en Ressources Humaines ou expérience significative sur un poste similaire (agence d'intérim ou recrutement).
Maîtrise des bases du droit du travail et des obligations légales en matière RH.
Une connaissance du secteur industriel ou agroalimentaire serait un plus.
Conditions du poste :
Rémunération à négocier : plus ou moins 2 200 € brut mensuel selon compétences et expérience.
Horaires : journée (temps plein), 35 h du lundi au vendredi
Postulez vite en ligne ou appelez-nous au***, notre équipe se fera un plaisir de vous répondre.
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