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Mécanicien (h/f)

CDI
cdg69
Mécanicien
Publiée le 7 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Cannes Pays de Lérins, 2ème Communauté d'Agglomération la plus peuplée des Alpes-Maritimes, comptant à ce jour près de 1 000 agents, recrute un Mécanicien. Missions / conditions d'exercice - Réparer, dépanner, entretenir, dans les domaines mécaniques, hydrauliques, neumatiques, électriques ;
- Préparer les véhicules poids lourds aux divers contrôles obligatoires ;
- Convoyer les véhicules aux contrôles obligatoires ;
- Réaliser les entretiens préventifs ;
- Anticiper, localiser, diagnostiquer et réparer les pannes ;
- Remplacer des organes défectueux ;
- Utiliser la valise diagnostics ;
- Rendre compte régulièrement ;
- Proposer des pistes d'amélioration. Profils recherchés - CAP BEP mécanique - Bac Pro Mécanique poids lourds ;
- Connaissance des circuits hydrauliques des circuits électriques et pneumatiques.

Savoir-faire :
- Bonnes connaissances en mécanique, hydraulique, électricité et pneumatique ;
- Maîtrise de l'outillage mécanique ;
- Utilisation des outils liés aux nouvelles technologies.

Savoir être :
- Sens du travail en équipe ;
- Respect de l'autorité ;
- Respect des procédures ;
- Respect des délais ;
- Savoir faire preuve d'organisation et de méthode ;
- Savoir rendre compte et suivre ;
- Rigueur ;
- Polyvalence.

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