Manager de commerce / développeur économique

Détails de l'offre

Famille de métiers Développement économique et emploi > Action économique Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Rattaché(e) à la Direction du Développement Économique et du Commerce, vous serez un acteur clé de la redynamisation du centre-ville et des quartiers périphériques. Missions / conditions d'exercice Vos missions principales :
En tant que Manager de Commerce :

Déployer la stratégie de redynamisation commerciale de la ville.
Accompagner commerçants, artisans et porteurs de projets dans leur implantation et développement.
Suivre les mutations commerciales, les DIA et les baux à céder.
Valoriser les marchés forains et animer le réseau des commerçants.
Mettre en œuvre des actions d’attractivité (événements, prospection, outils de fidélisation…).
Alimenter l’Observatoire du commerce et analyser les indicateurs économiques.
En tant que Développeur Économique :

Participer à la stratégie de développement économique local.
Soutenir les initiatives liées à l’innovation, la transition écologique, l’économie sociale et solidaire, etc.
Promouvoir l’attractivité économique de la ville en lien avec le Community Manager. Profils recherchés ormation supérieure en gestion, commerce ou développement économique.
Expérience confirmée (+4 ans) en management de commerce, idéalement en collectivité.
Connaissance fine du tissu économique local et des dispositifs d’aide.
Maîtrise de la réglementation commerciale (DIA, baux, marchés, etc.).
Compétences en gestion de projet, animation de réseau, négociation.
Sensibilité aux enjeux de développement durable et d’innovation.
Excellentes qualités relationnelles, sens de l’organisation, discrétion.