Chef de Secteur Marseille H/F
Date : 27 avr. 2026
Lieu : Villeneuve d'Ascq, FR, 59653
Au sein de la Direction commerciale Retail, le Chef de Secteur Marseille H/F est responsable de la gestion d’un réseau d’environ 52 points de vente. Il/elle agit comme intrapreneur(se) en développant les ventes, en assurant l’excellence opérationnelle et en construisant un plan de croissance pour le secteur.
* Développer vos capacités d’analyse et vos techniques de vente pour être reconnu(e) comme expert(e) de nos catégories, formuler des recommandations et vous imposer comme le/la véritable Store Category Leader de vos clients.
* Déployer votre excellence de l’exécution sur l’assortiment, le merchandising et la promotion afin de viser le standard d’exécution « Perfect Store ».
* Bâtir un plan de croissance pour le secteur en vue de dépasser vos objectifs de chiffre d’affaires sortie caisse.
* Cultiver votre sens du partage et de la réussite collective afin d’amener votre équipe sur la première marche du podium de l’Ultra‑challenge.
* Participer à la communication en postant vos actualités clients/produits sur le mur de notre communauté digitale.
Votre profil
* Issu(e) d’une formation commerciale ou d’ingénieur.
* Avoir une première expérience dans l’univers de la grande distribution (siège ou terrain).
* Être rigoureux(se), organisé(e), dynamique, fiable et ouvert(e).
* Être autonome tout en partageant un engouement pour le travail en équipe.
* Avoir besoin de challenge et de responsabilités.
Ce que nous offrons à tous nos collaborateurs
* Une entreprise pérenne et innovante, à l'actionnariat familial, qui place le bien‑être de l’individu et de la planète au cœur de ses préoccupations.
* Des équipes où règnent la simplicité, la proximité et la transmission de compétences.
* Des possibilités d’évolutions en interne, avec 45 % des recrutements menés par la mobilité interne, accompagnées par des formations régulières.
* Une rémunération sur 13 mois, avec primes (d’intéressement, de participation…), une mutuelle avantageuse couvrant tous les membres de la famille et de nombreux avantages sociaux.
* Une entreprise handi‑accueillante et qui promeut la diversité.
Bonduelle est signataire de la Charte Diversité. La diversité est une richesse, cultivons la !
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