Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. ??Basé très proche de Roubaix, notre client accompagne les entreprises dans leurs projets d'installations et de déménagement de sites industriels. ILl souhaite recruter un électromécanicien H/F et un installateur monteur itinérant H/F En pleine croissance, l'entreprise composée d'une vingtaine de personnes cherche à renforcer ses équipes pour assurer dans l'atelier et occasionnellement chez les clients les prestations de maintenance demandées, à savoir contrôler, entretenir, régler et réparer les équipements mécaniques, électriques et électroniques des clients. - Dynamique et polyvalent - Flexible sur les horaires - Esprit d'équipe - Curiosité intellectuelle - Aimer les challenges et s'adapter en permanence à de nouvelles missions. - Expérience en industrie ? Compétences et qualifications requises - Mécanique générale : Bonnes connaissances en montage/démontage d'installations - Électricité : Compétences en lecture de schémas électriques, câblage? - Hydraulique / Pneumatique : des connaissances de base seraient un atout. - Documentation technique : Capacité à lire et comprendre des notices, schémas et plans Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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