Le poste de Assistant RH H/F
Vos missions
Rattaché(e) à la DRH SNV La Chapelle, dans le cadre d'une mission de remplacement liée à un congé maternité, vous assurez notamment la gestion du personnel intérimaire.
A ce titre :
* Vous participez à la gestion opérationnelle du personnel intérimaire (commande - gestion des contrats - gestion de la facturation...).
* Vous êtes l'interlocuteur privilégié des managers et des agences de travail temporaire.
* Vous réalisez le reporting RH sur la partie travail temporaire.
* Vous participez de manière ponctuelle aux autres activités du service
Du lundi au vendredi en horaires de journée
Le profil recherché
De formation bac+ 3 en gestion RH ou droit social, ou justifiez idéalement d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans.
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous !
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise
L'entreprise
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez la société SNV sur son site des Fourmis, 950 salariés, spécialisée dans des activités de transformation de volailles. SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.
Découvrez l’entreprise LDC Groupe
De formation bac+ 3 en gestion RH ou droit social, ou justifiez idéalement d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans.
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous !
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise
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