Nous souhaitons renforcer notre équipe de Qualité Logicielle, pour livrer plus vite, mieux et du premier coup ! Envie de relever des défis autour de la qualité, de l'automatisation et de la data ? Devenez Ingénieur Qualité Logiciel chez Alliance4U et accompagnez nos clients dans la construction et l'optimisation de tableaux de bord, le pilotage des indicateurs qualité, et l'amélioration continue des processus IT ! Chez Alliance4U, nous réunissons des talents pour transformer des idées en solutions concrètes. Rejoignez notre équipe de Toulouse où votre expertise fera vraiment la différence. En tant qu'Ingénieur Qualité Logiciel, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la qualité et la performance des applications. Voici ce qui vous attend : - Reporting : Construisez, alimentez et analysez les tableaux de bord des KPI qualité (couverture des tests, anomalies, respect des jalons, satisfaction client) via Grafana et APIs REST. - Contrôle du code : Analysez les résultats des contrôles qualité automatisés avec SonarQube, accompagnez les équipes dans la correction des écarts. - Contrôle des tests : Suivez les résultats des tests automatiques et manuels (Allure, Squash), analysez la couverture et le taux de réussite. - Gestion des non-conformités : Enregistrez et suivez les anomalies via JIRA jusqu'à leur clôture. - Contrôle documentaire : Vérifiez la mise à jour des livrables (spécifications, guides utilisateurs). - Amélioration continue : Participez aux rétrospectives Agile, proposez des actions pour optimiser les délais et la qualité. - Innovation et IA : Apportez des idées novatrices, notamment sur l'intégration d'outils d'intelligence artificielle pour la classification automatique des anomalies Pourquoi nous rejoindre ? Chez nous, vous trouverez plus qu'un poste : une expérience ! - Un salaire attractif selon votre expérience. - 11 RTT et 25 jours de congés payés pour un bon équilibre vie pro/perso. - Carte restaurant (valeur faciale de 10 €, prise en charge à 50%). - Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur. - Télétravail 2 à 3 jours par semaine pour plus de flexibilité. - Prime de vacances (1% de votre salaire annuel brut). - Participation aux activités culturelles et sportives (100 €). - Forfait mobilité douce et un CSE actif.
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