Ne venez pas chez Elis, si vous n’aimez pas le contact humain !
Mais si vous recherchez un poste polyvalent et de proximité on vous attend !
Rattaché Responsable RH Site, vous interviendrez sur des missions transverses autour de trois grandes thématiques :
RECRUTEMENT / INTEGRATION :
- Décliner et déployer un process accueil/intégration pour la population de distribution commerciale ;
- Construire et mettre en oeuvre des actions de développement de la marque employeur ;
- Participer aux différentes actions recrutement d'opérateurs de production (recrutement saisonnier, forum, sessions de recrutement,...).
SANTE / SECURITE :
- Participer à l'actualisation des outils et indicateurs sécurité (document unique, analyses d'événements,...) ;
- Prendre part à l'organisation d'une journée sécurité ;
- Contribuer à structurer les actions mises en oeuvre sur le thème du handicap ;
- Mettre en oeuvre de manière opérationnelle un projet QVT concernant les locaux (aménagement, signalétique, affichages,...).
COMMUNICATION RH :
- Travailler sur un projet de communication interne auprès des salariés sous forme de réseau vidéo ;
- Contribuer à l'organisation et à l'inovation en matière d'événements sociaux de convivialité organisés pour les salariés.
Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ?
Oui ? Alors c’est par ici >>
* Une période d’intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier,
* Un accompagnement en formation,
* Une rémunération mensuelle complétée d'une prime d'intéressement, de participation et d'un plan d’épargne salarial,
* Et beaucoup d’autres avantages : subvention repas, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d’entreprise...
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