Trouvez votre voie avec Optineris !
Optineris groupe à taille humaine et de proximité dédié à l'emploi, interim, CDII, CDI/CDD, formation allie ancrage local et réactivité, nos 34 agences sont à votre écoute et vous accompagnent dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Tertiaire, Logistique, Transport, BTP. Rendez-vous visible auprès de tous nos recruteurs en créant votre espace candidat sur optineris.fr. Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur du transport de voyageurs, un Technicien Maintenance Véhicules (H/F) pour intégrer une équipe engagée et passionnée.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Réaliser l'ensemble des opérations de maintenance préventive et corrective sur différents types de véhicules (poids lourds, autobus, véhicules de service), y compris les réparations mécaniques, les remplacements de pièces, les réglages et les interventions sur les systèmes électroniques embarqués.
- Diagnostiquer avec précision les pannes ou dysfonctionnements, analyser les causes d'usure anormale, et formuler des préconisations pour éviter la récurrence des incidents.
- Rédiger les rapports d'intervention, assurer la traçabilité des opérations dans l'outil informatique, et contribuer à l'amélioration continue de la maintenance grâce à vos remontées terrain.
- Respecter rigoureusement l'ensemble des consignes de sécurité, normes techniques et procédures internes, tout en participant à l'évolution de ces pratiques pour renforcer la prévention des risques et la qualité du service.
- Collaborer activement avec le reste de l'équipe, participer aux réunions techniques et partager vos bonnes pratiques pour accompagner la montée en compétence collective.
- Intervenir ponctuellement dans le cadre d'astreintes programmées, en garantissant la continuité de service du parc véhicules.
- Prendre part à un parcours d'intégration structuré et à de nombreuses formations tout au long de votre carrière afin de développer vos savoir-faire au sein de l'Institut de formation interne.
Informations supplémentaires :
CDI de 35h par semaine, du lundi au vendredi, avec fin de service à 16h30.
Heures supplémentaires possibles sur la base du volontariat et astreinte mensuelle rémunérée.
Rémunération annuelle brute entre 27 000 et 30 000 euros selon compétences, avec prime de fin d'année (équivalente à un 13ème mois), intéressement, plan épargne entreprise et retraite, mutuelle prise en charge à 55%, avantages CSE, accompagnement social personnalisé, accès à Action Logement et parcours de formation interne favorisant l'évolution professionnelle.
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