Vous serez rattaché(e) à la Responsable RH au sein du siège social et travaillerez en support des magasins. Vous interviendrez sur l'ensemble des volets RH et apporterez un soutien opérationnel à l'équipe.
A ce titre, vos missions seront notamment de :
- Gérer l'administration du personnel ;
- Superviser la paie ;
- Gérer les entrées et sorties du personnel ;
- Préparer les réunions d'instances représentatives du personnel ;
- Participer aux recrutements ;
- Assurer le suivi des tableaux de bord RH
- Veiller à la bonne application des procédures internes et des obligations légales ;
- Gérer les réponses aux courriers des administrations extérieures (inspection du travail, médecine du travail, etc.)
- Assister le Responsable SST dans ses missions ;
- Apporter soutien et supervision aux assistantes RH des magasins ;
- Assister la RRH et son adjointe dans leurs missions quotidiennes.
Cette liste de tâches n'est pas limitative.
Informations complémentaires :
- Secteur d'activité : Grande Distribution
- Une culture d'entreprise dynamique, conviviale et exigeante
- Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés
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