Notre magasin Décathlon recherche son/sa futur/e manager Commerce.
Ton quotidien se divise en trois grandes activités :
La vie en magasin :
Tu es responsable du bon fonctionnement de ton rayon. Concrètement, au quotidien tu peux à la fois :
- Coordonner la réception des produits en magasin pour ton rayon et les autres rayons du magasin
- Contrôler que tout est bien en ordre dans ton rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisants
- Donner quelques conseils à tes coéquipiers lorsque tu le juges pertinent
- Être au contact direct avec tes clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratique
- En tant que Manager Commerce, tu es également Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine.
- Cela veut dire que, certains jours, tu seras le point de contact de tous les autres vendeurs dans le magasin lorsqu'il faudra gérer un problème.
- Tu assures alternativement l'ouverture ou la fermeture du magasin.
La vie de ton équipe :
En tant que manager, tu es garante du bon fonctionnement de ton équipe au quotidien. Il est de ta responsabilité de :
- Conduire tous les mois les entretiens de suivi d'activité prévus dans le schéma managérial de Decathlon
- Anticiper et réaliser les recrutements dont tu as besoin pour répondre aux besoins de ton rayon
- Animer commercialement ton équipe : challenges, gazette interne, jeux pour animer le rayon, tu es libre de choisir comment tu boostes ton équipe !
- Créer et organiser les plannings de tes équipes 3 semaines à l'avance
- Ton rôle est de t'assurer que l'organisation de ton équipe est réglée comme du papier à musique.
La prise de recul sur ton activité :
Gérer la vie de son rayon et de son équipe au quotidien, c'est bien.
Savoir prendre le temps de préparer le coup d'après, c'est encore mieux.
C'est toi qui conçoit la stratégie commerciale de ton rayon. Pour y parvenir, tu analyses avec attention les performances passées pour concevoir tes plans pour le futur.
-Quel objectif de chiffre d'affaires souhaites-tu te fixer ?
- Comment dois-tu faire évoluer ton équipe pour y parvenir ?
- Que prévois-tu pour accompagner ton équipe dans sa montée en compétences ?
- Quelles gammes de produit choisiras-tu de mettre en avant l'année prochaine ?
- Ce sont autant de questions qui font que tu n'es pas juste un exécutant, tu occupes un rôle stratégique dans notre organisation commerciale.
Profil :
Indispensable #1 : Aimer passer beaucoup de temps en équipe
Indispensable #2 : Savoir se jeter à l'eau
Indispensable #3 : Pouvoir travailler les weekends
Indispensable #4 : Aimer fixer et atteindre des objectifs
Tu as l'âme d'une coach et tu veux aider une équipe à progresser au quotidien
Tu es ambitieux-se et tu adores te fixer des objectifs
Si, en plus de cela :
Tu es passionnée de sport et tu veux partager ta passion avec d'autres
Tes talents d'organisation ne sont plus à prouver
Chez DECATHLON, l'épanouissement de nos collaborateurs et collaboratrices est une priorité !
Alors, qu'est-ce que tu attends ? Rejoins nous !
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