Rejoignez une grande entreprise reconnue dans le secteur du transport public, engagée dans la mobilité durable et l'innovation ! Ses équipes assurent l'entretien d'un parc de 250 bus thermiques et électriques, répartis sur deux ateliers modernes.
L'environnement de travail est stimulant et en pleine transformation : électromobilité, maintenance prédictive, digitalisation des process? Vous évoluerez au coeur des technologies qui façonnent les transports de demain ! En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vous intervenez sur l'ensemble du parc de véhicules et prenez en charge :- La maintenance préventive et corrective : entretien courant, dépose-pose, contrôles et réglages mécaniques
- La réalisation de diagnostics et la localisation de pannes grâce aux outils embarqués et systèmes de diagnostic
- Les réparations et dépannages selon les priorités définies par le responsable d'équipe
- Le contrôle qualité des interventions et la saisie des opérations dans l'outil GMAO
- La rédaction des comptes rendus d'intervention dans le logiciel dédié.
Sur la partie véhicules électriques, vous serez également amené(e) à intervenir sur :
- Le diagnostic et la maintenance des systèmes de traction électrique et batteries haute tension
- Les équipements de recharge (pantographes, câblages)
- Les interventions en sécurité électrique
- L'utilisation des outils de diagnostic spécifiques aux architectures électriques et électroniques embarquées Vous êtes titulaire d'un Bac à Bac +2 en maintenance (PL/Bus/Auto), électrotechnique ou maintenance industrielle, et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire.
Une reconversion depuis la maintenance industrielle est possible.
Compétences attendues :
- Solides bases en mécanique sur véhicules roulants
- Maîtrise des outils de diagnostic électroniques
- Bonnes connaissances en électricité/électronique (idéalement VE/hybrides)
- Lecture de schémas électriques / hydrauliques
?- À l'aise avec les outils informatiques et la GMAOUn plus apprécié : connaissance des architectures haute tension, BMS, habilitation électrique (B2V / BR / BC).
Qualités : rigueur, réactivité, esprit d'équipe, curiosité technique.
Permis B obligatoire.
Poste à temps plein, 35 h/semaine ? horaires de jour + 1 dimanche/6 (16h à 23h45)
Avantages : 13ème mois + prime ancienneté après 6 mois + tickets restaurant + mutuelle + avantages CSE
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 5 mois
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