En tant qu'alternant(e) RH, tu participeras au quotidien des Ressources Humaines des opérationnelles des restaurants. Au plus près du terrain et des équipes, tu seras un véritable membre de la team RH, impliqué(e) dans une aventure humaine, dynamique et pleine d'énergie.Participer au traitement des candidatures reçues pour sélectionner les meilleurs candidats Suivre un processus de pré-sélection efficace : adéquation au profil défini : motivations, compétences techniques, prétentions salariales Aider à la réalisation de la paie (externalisée) : collecte, analyse et traitement des informations relatives aux salariés de son périmètre (absences, durée du travail, etc.) afin d'établir la paie dans le respect de la législation sociale Contribuer à la rédaction des contrats de travail et autres documents légaux (avenants, mises à disposition, conventions de transfert) Suivre la prise en charge Santé : inscription mutuelle, planification des visites médicales Accompagner à la gestion des sorties du personnel (établissement du STC, suivi démissions / ruptures conventionnelles, etc.) Apporter support et réponses aux demandes des salariés et des managers sur les sujets administratifs et paie (éléments du bulletin de paie, décompte de la durée du travail, etc.) Participer à la mise en place des actions d'intégration : welcome book, évènements d'intégration, organisation du Big day, donner du Love aux nouveaux salariés L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe de restauration franco-italien ASSISATANT RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac2, Bachelor/Bac3 ou Mastère/Bac5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
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