Vous serez intégré/e auprès d'un groupe dédié à la création de vin.
Cette mission en intérim est à pourvoir dès que possible sur Saint-Laurent-Du-Bois (33540).
- Mission d'1 mois renouvelable dans le cadre d'un remplacement.
Vos missions seront les suivantes :
-Gestion administrative du personnel
-Suivi des dossiers salariés
-Établissement et contrôle des paies
-Déclarations sociales et légales
-Suivi des contrats, des absences et des arrêts maladie
-(Liste non exhaustive)
.Votre rémunération et vos avantages :
-Salaire mensuel brut de 2200
-A cela s'ajoutent 10% de congés payés (CP) 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
-Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
-Vous percevez 150 euros pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower
-Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (chèque culture, cours gratuits en ligne, ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs et loisirs, locations, chèques vacances .)
-Mutuelle
Ce poste conviendra à un(e) candidat(e) :
-Issu(e) d'une formation en gestion des ressources humaines BAC 2 / 3 et, avez une expérience préalable dans le recrutement, la formation et la communication RH
-Votre esprit critique et votre capacité à proposer des solutions innovantes seront des atouts précieux.
-Reconnu(e) son esprit d'équipe et son savoir-être
-Méthodique
-Un très bon niveau vis à vis du suivi administratif et d'EXCEL
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