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Agent polyvalent d'exploitation de la voirie (h/f) - saint-mathurin

Saint-Mathurin
Choisir le Service Public
Agent polyvalent d'exploitation
Publiée le Il y a 1 h
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O085251125000552 Date de début de diffusion 27/01/2026 Date de parution 27/01/2026 Date de fin de diffusion 12/02/2026 Intitulé long de l'offre AGENT POLYVALENT D'EXPLOITATION DE LA VOIRIE (H/F) - SAINT-MATHURIN Date limite de candidature 12/02/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Interventions techniques et logistiques - Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural Statut du poste Vacant Intitulé du poste AGENT POLYVALENT D'EXPLOITATION DE LA VOIRIE (H/F) - SAINT-MATHURIN Description du poste Agent polyvalent d’exploitation de la voirie Entretien et maintenance de la voirie: (75% du temps de travail) - Effectuer l’entretien des chemins communaux : empierrement, nettoyage fossé, fauchage - Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie - Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée de 1er niveau (rebouchage, maçonnerie) - Effectuer les interventions d’urgence pour libérer la voirie (animaux morts, arbres …) - Entretien de la signalisation horizontale et verticale - Entretien des abords routiers - Maintenir en état de propreté les voies et les espaces publics (ramasser les feuilles mortes, désherber manuellement la voirie, déneiger les voies de circulation et les trottoirs en cas de précipitations neigeuses ) ; - Conduite d’engins de chantier (pelleteuse, tracteur, nacelle …) - Petits travaux de soudure, maçonnerie, mécanique …. Travaux divers : (35% du temps de travail) - En soutien aux agents espaces verts (tonte, taille des arbustes…) - Effectuer l’entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules - Installation des équipements nécessaires au bon déroulement d’évènements et de manifestations locales (scène, tables, bancs, grilles d’exposition…) - Installer les illuminations de Noël - Vider les poubelles publiques de la commune. - Réalisation de travaux en soutien aux autres collègues du service technique (peinture, menuiserie…) - Fourrière animalière : prendre en charge les animaux errants afin de procéder à leur mise en fourrière temporairement Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché Compétences recherchées : - Permis B obligatoire - Permis EB (remorque) - Divers CACES R482 cat A et F AIPR « opérateurs » et habilitation électrique appréciés - Réactivité - Autonomie - Travail en équipe - Respect des règles et des consignes - Discrétion - Aisance avec l’outil informatique lors de l’absence du responsable du service Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Contraintes et sujétions liées au poste : - Contact avec le public - Travail en extérieur par tous les temps - Pénibilité physique dues aux postures et à la station debout prolongée - Manipulation de produits dangereux et de matériels lourds Moyens mis à disposition - Véhicule - Matériel et outillage divers - Équipement de protection individuelle - Vêtements de travail - Téléphone Informations complémentaires : Adhésion CNAS/FDAS, participation à la prévoyance santé, participation à la prévoyance garantie maintien de salaire. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Pays de La Loire, Vendée (85) Géolocalisation du poste Mairie - Place de la Mairie : 85150 Saint-Mathurin Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Saint-Mathurin Date de vacance de l'emploi 01/05/2026

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