Description
du poste
Dans le cadre de la croissance de notre division, nous recrutons un(e) Responsable Commercial(e) Endoscopie. Rattaché(e) au Directeur Régional, vous aurez la responsabilité de développer un secteur stratégique à fort potentiel.
Véritable interlocuteur privilégié des décideurs des établissements de soins (hôpitaux et cliniques), vous les accompagnez dans leurs projets d’équipement en matériel d’endoscopie.
Votre mission principale sera de dynamiser et développer votre secteur géographique couvrant les départements : 77, 93, 94 et 95.
Vos missions :
1. Analyser en profondeur votre marché et ses besoins afin de proposer des solutions parfaitement adaptées.
2. Développer et fidéliser votre portefeuille clients, tout en prospectant activement pour accroître le chiffre d’affaires sur votre territoire.
3. Conduire les négociations commerciales et gérer les appels d’offres en collaboration avec les différents interlocuteurs clés : ingénieurs biomédicaux, chefs de service, chirurgiens, pharmaciens, chefs de clinique…
4. Assurer le suivi de la bonne exécution des commandes en coordination avec les services internes concernés.
5. Organiser et réaliser les démonstrations au bloc opératoire.
6. Établir des projections fiables et assurer un reporting régulier de votre activité.
7. Participer à la formation et à l’accompagnement de la clientèle.
Pour plus d’informations sur les produits :
Compétences requises:
Issu(e) d’une formation supérieure en vente ou doté(e) d’une expérience équivalente,
Vous justifiez d'au moins trois années de succès dans la vente de biens d’équipement à forte valeur ajoutée.
Votre profil:
Vous souhaitez vous investir pleinement au sein d’un groupe en pleine croissance pour lequel réactivité et culture du résultat sont exigées.
Excellent vendeur, vous êtes reconnu pour votre capacité à vous dépasser et êtes animé par la performance.
Votre ténacité et votre sens du contact sont des qualités indispensables pour réussir cette mission.
Vous maîtrisez impérativement l'outil informatique.
La maîtrise de l'anglais professionnel est un réel atout.
Ce que Stryker peut vous offrir :
- Hiérarchie plate et responsabilités. Grâce à une hiérarchie horizontale, nous encourageons l’initiative et la prise de responsabilités de nos collaborateurs.
- Nous faisons grandir les talents. Chez Stryker, nous offrons de réelles opportunités de développement personnel et d’évolution de carrière, avec des mobilités aussi bien verticales qu’horizontales.
- Esprit d’équipe et engagement. Nous favorisons des équipes engagées et inclusives, où chacun est encouragé à partager ses idées, ses points de vue et sa diversité.
- Rémunération compétitive. Vous bénéficierez d’un package salarial attractif ainsi que d’avantages tels que :
Un téléphone – Apple iPhone
Un ordinateur portable et tout l’équipement technique nécessaire
Une voiture de fonction
- Reconnaissance de la performance. Dans notre entreprise, les performances individuelles exceptionnelles ainsi que les réussites en équipe sont valorisées et récompensées – qu’il s’agisse d’idées, de projets ou d’initiatives transversales.
Stryker est répertoriée dans la liste Fortune 500 et est classée comme l'une des 100 meilleures entreprises pour laquelle il est bon de travailler.
Nous sommes fiers de vous offrir un ensemble de récompenses qui comprend des primes, des soins de santé, des prestations d'assurance, des programmes de retraite, des programmes de bien-être, ainsi que des récompenses pour services rendus et performances - sans oublier diverses activités sociales et récréatives, qui sont toutes spécifiques à chaque site.
Travel Percentage: 80%
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