Situé dans un cadre exceptionnel dans le faubourg de Conques en Aveyron, le MOULIN DE CAMBELONG est un établissement proposant une table étoilée, un bistrot chaleureux et une hôtellerie de charme. Emilie et Thomas, les chefs propriétaires ont également ouvert un bouillon dans un village proche. Ils créent aujourd'hui le poste d'Assistant(e) RH et administratif afin de les épauler dans le quotidien de leur établissement. Vous rejoindrez une équipe qui aime les défis et l'excellence. L' ambiance est professionnelle, exigeante mais toujours chaleureuse et bienveillante. La créativité, les produits du terroir et surtout l'humain sont toujours mis en avant. VOS MISSIONS PRINCIPALES : En tant qu'Assitant(e) RH et administratif, vous êtes un support à la gestion des ressources humaines globales de l'entreprise et à la gestion administrative. Votre rôle est essentiel dans la fluidité du fonctionnement interne. Support Ressources Humaines : Rédiger les contrats de travail, avenants et divers courriers et documents Organiser et suivre l’intégration des nouveaux collaborateurs : constitution du dossier administratif, DPAE, visites médicales, mutuelle, etc Suivre les heures de travail, plannings et absences via le SIRH Contribuer aux différentes étapes et campagnes de recrutement (profil, annonce, pré-sélection,) Mise à jour des dossiers du personnel (réception, enregistrement, transmission, archivage, …). Être un appui à la direction dans les échanges avec les organismes sociaux et prestataires RH Services généraux & support administratif : Assurer la gestion administrative courante, le classement et l’archivage Suivre les contrats, commandes et factures des prestataires et fournisseurs Coordonner les besoins logistiques : fournitures, uniformes, badges, … Gérer les visites, les états des lieux et la remise des clés des logements mis à disposition des collaborateurs Participer activement à la vie générale et quotidienne des établissements LE PROFIL RECHERCHE Nous serons ravis de vous rencontrer si vous vous reconnaissez dans ces qualités recherchées : Formation de type Bac 2 minimum (RH, gestion, administratif, hôtellerie). Expérience confirmée (2 - 3 ans) sur un poste RH et/ou administratif, idéalement en hôtellerie ou restauration Profil terrain, pragmatique et opérationnel Apprécie la polyvalence et les missions variées À l’aise avec plusieurs interlocuteurs (direction, chefs de service, prestataires) Sens de la discrétion et du service Personne fiable, autonome, organisée et adaptable CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS CDI - 35h/semaine, à pourvoir dès que possible Salaire : selon expérience avantage nourriture Un logement peut être mis à votre disposition durant la période d'essai Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe bienveillante et attachée à la qualité du service Candidature : schourrout@majorian.fr
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