Rejoignez une entreprise innovante et contribuez activement à notre département des ressources humaines. Vous découvrirez un environnement stimulant où vos idées et votre implication seront valorisées.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Assister l'équipe RH dans la gestion administrative quotidienne : suivi des dossiers du personnel, rédaction de contrats, mise à jour des bases de données et élaboration des documents contractuels.
- Participer au processus de recrutement : diffusion des offres d'emploi, présélection téléphonique des candidats, organisation et planification des entretiens.
- Collaborer à la gestion de la paie et assurer le support pour préparer les éléments variables nécessaires à l'établissement de celle-ci.
- Contribuer à la mise en oeuvre de projets RH tels que la formation professionnelle, le développement des talents ou l'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Prendre part aux activités liées aux relations sociales : préparation des réunions avec les partenaires sociaux et participation active aux échanges.
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