Assistant rh (h/f)

Description du poste :
Missions principales
En tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines, vous participerez activement à la gestion quotidienne des activités RH de l'entreprise, en lien avec la gestionnaire Back Office. Vos missions incluront notamment :***Accueil téléphonique et réception des mails / courriers entrants.
* Suivi administratif des intérimaires : création et mise à jour des dossiers, collecte des pièces justificatives, édition, envoi et signature des contrats de mission.
* Suivi des absences, arrêts maladie et incidents liés au personnel.
* Organisation et planification des visites médicales, relances et gestion des convocations.
* Suivi des habilitations, diplômes, et autorisations spécifiques.
* Saisie et contrôle des heures de travail (intérimaires ou autres collaborateurs).
* Gestion des équipements de protection individuelle (EPI) : dotation, restitution, relances.
* Commande et distribution des tickets restaurant.
* Suivi des formations : création des dossiers, planification, inscriptions, attestations.
* Veille juridique RH pour assurer la conformité des pratiques administratives.
Informations complémentaires :***Contrat en alternance sur 12 mois
* Poste basé à Pau
Description du profil :
¿ Compétences techniques requises***Bac +3 en ressources humaines
* 1 à 3 ans d'expérience en administration du personnel ou en assistanat RH, idéalement dans un environnement avec gestion d'intérimaires
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook).
* Connaissances de base en droit du travail et gestion administrative du personnel.
* Utilisation d'un logiciel de gestion RH (SIRH, outil de gestion des temps, etc.).
* Gestion documentaire rigoureuse.
* Bonnes pratiques de rédaction administrative.
Compétences comportementales (soft skills)***Organisation et rigueur.
* Discrétion et respect de la confidentialité.
* Bonne communication orale et écrite.
* Réactivité et autonomie.
* Sens du service et esprit d'équipe.
* Polyvalence et adaptabilité.