Le groupe CNP Assurances est un acteur de référence de l'assurance de personnes (vie, retraite, emprunteur, prévoyance, santé, services de qualité), en France, en Europe et en Amérique Latine.
En quelques chiffres, CNP Assurances réalise un chiffre d'affaires de 36 milliards d'Euros avec un résultat net de plus de 1, 9 milliards d'Euros pour l'année 2022.
Rejoindre CNP, c'est intégrer une entreprise solide constituée de plus de 3000 collaborateurs en France, et plus de 5000 dans le monde.
Animés par une vocation citoyenne, nous agissons pour une société inclusive et durable en apportant au plus grand nombre des solutions d'assurance qui protègent et facilitent tous les parcours de vie. Nous sommes membres du Groupe La Banque Postale.
Pourquoi choisir CNP Assurances ?
Nous rejoindre, c'est choisir une entreprise engagée dans le développement de ses collaborateurs au sein d'un collectif riche de tous ses talents et de toutes ses diversités.
Pour vous offrir la meilleure expérience collaborateur possible, nous vous proposons notamment les avantages suivants :
- Une rémunération attractive et équitable (index égalité Hommes-Femmes 99/100)
- Une gestion de carrières dynamique
- L'engagement de nos collaborateurs dans des conditions favorables au bien-être individuel et collectif.
Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre, alors n'hésitez plus et candidatez ! La Direction des Achats recherche pour son service Achat IT, un(e) Responsable Achat
Vous encadrez une équipe de 6 collaborateurs et vous contribuez à la définition de la stratégie achats IT dans le respect de la politique Achat de l'entreprise.
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
- Piloter les indicateurs majeurs sur la famille achat IT
- Proposer un sourcing en optimisant la qualité et le nombre de fournisseurs, la qualité des services, le prix et les délais
- Conduire les négociations en garantissant une vision TCO
- Etre force de propositions et d'innovations et suivre l'évolution des marchés qui vous concerne
- Être reconnu comme l'interlocuteur privilégié de ses prescripteurs
- Assurer la contractualisation, piloter le niveau de contractualisation
- Segmenter son panel fournisseur et définir des fournisseurs privilégiés
- Piloter le niveau de qualité fournie par les prestataires et apporter une vision transverse
- Reporter sur l'avancement du plan de négociation et sur les économies atteintes
- Animer la relation avec ses prescripteurs (comités de suivi)
- Proposer, sélectionner les innovations les plus à même de contribuer au développement de l'informatique du Groupe
- Assurer la communication des accords Groupe vers les filiales
- Manager et s'assurer du développement des collaborateurs
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