Missions principales :
- Gestion de planning (absence, remplacement)
- Relation avec les agences intérimaires
- Contrôle des feuilles de pointages
- Préparation des paies
- Tenue de tableaux de bord
- Gestion d'annonces d'offres d'emploi
- Tenue des dossiers administratifs du personnel
Horaire : du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h
- BAC+2 minimum dans les Ressources Humaines
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