Mission
Au sein du Super U Orthez, nous faisons vibrer le commerce au quotidien ! Notre entreprise compte aujourd'hui 140 collaborateurs. Notre priorité ? Satisfaire nos clients tout en offrant un environnement de travail dynamique, humain et stimulant à nos équipes.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) RH pour une durée de 8 à 10 mois.
Rattaché(e) directement à la Directrice de magasin, et en collaboration avec une Chargée RH, vous êtes le point de contact privilégié de nos collaborateurs. Vos missions se divisent en trois grands domaines :
1. Administration du personnel & Paie
* Assurer la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, avenants, dossiers du personnel);
* Suivre les variables de paie (saisie des heures, gestion des absences, congés, arrêts maladie) en lien avec notre logiciel de gestion des temps;
* Assurer le suivi de la médecine du travail et de la mutuelle.
2. Recrutement & Intégration
* Rédiger et diffuser les offres d'emploi;
* Trier les CV, mener les premiers entretiens téléphoniques et planifier les rendez-vous physiques;
* Coordonner le parcours d'intégration des nouveaux embauchés et des saisonniers.
3. Vie du magasin & Projets RH
* Répondre au quotidien aux questions des équipes (droits, planning, formation);
* Apporter un soutien aux managers en assurant la conformité du magasin aux obligations légales et conventionnelles du droit du travail ;
* Participer à la mise en œuvre du plan de développement des compétences (gestion administrative des formations et suivi des formations obligatoires type CACES, SST, hygiène, etc.);
* Contribuer à la communication interne.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.