Work Flexibility: Field-based
Chez Stryker, vous contribuez chaque jour à améliorer la prise en charge des patients en accompagnant les établissements de soins avec des solutions médicales à fort impact. En tant que Responsable Commercial pour la division Medical Acute, vous jouez un rôle clé dans le développement d’un portefeuille stratégique sur une zone à fort potentiel.
Ce poste offre une autonomie élevée, une forte exposition terrain et l’opportunité d’évoluer au sein d’un groupe international reconnu pour son innovation.
Ce que vous ferez
1. Développer le chiffre d’affaires et le portefeuille clients sur le secteur Sud-Ouest (13 départements) en appliquant la stratégie commerciale de la division
2. Prospecter de nouveaux établissements de soins et fidéliser les clients existants (hôpitaux, cliniques)
3. Vendre des équipements médicaux de la gamme Acute (brancards, fauteuils, chaises de transfert, lits) ainsi que des prestations associées (maintenance, solutions de financement)
4. Négocier et conclure des contrats de vente et/ou de maintenance avec les décideurs et acheteurs hospitaliers
5. Organiser et réaliser des démonstrations produits, essais terrain et formations auprès des équipes médicales et soignantes
6. Planifier et piloter vos actions commerciales afin d’atteindre les objectifs de vente mensuels et annuels
7. Assurer un reporting régulier de l’activité, du chiffre d’affaires et des retours terrain auprès du Directeur des ventes
8. Collaborer étroitement avec les équipes commerciales Medical, marketing France et Europe, le service technique et le service clients
Ce dont vous aurez besoin
9. Formation commerciale ou vente de niveau minimum Bac+2 (BTS, DUT ou équivalent)
10. Minimum 2 ans d’expérience en vente directe B2B
11. Niveau d’anglais opérationnel
12. Maîtrise des outils informatiques courants (Pack Office)
13. Expérience dans la vente d’équipements ou solutions techniques,
Informations complémentaires
14. Poste terrain avec déplacements quotidien sur l’ensemble du secteur Sud-Ouest (33, 24, 47, 40, 64, 46, 32, 65, 81, 82, 31, 09, 11, 66)
15. Découchés à prévoir
16. Poste en itinérance
17. Permis de conduire valide requis
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous vous offrons l’opportunité de développer votre carrière en capitalisant sur vos points forts. Stryker fait progresser les personnes engagées, passionnées et talentueuses qui sont motivées à rechercher l'innovation, la croissance et les opportunités. Nous développons le talent !
Nous proposons :
18. Esprit d'équipe, engagement et inclusivité
19. Reconnaissance des performances d’équipe et individuelles
20. Hiérarchies plates et missions à responsabilités
21. Salaire et avantages compétitifs et évolutifs
Travel Percentage: 90%
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.