Rejoignez l'aventure Fayat Métal !
Appartenant au premier Groupe français indépendant du BTP, nous sommes les spécialistes des constructions métalliques et des équipements de levage et de manutention. Mais pas seulement
Au travers de nos 11 entreprises à taille humaine, portées par des collaborateurs fiers de nos réalisations, nous portons une attention particulière à proposer un environnement de travail stimulant et bienveillant encourageant la réussite collective et individuelle.
Qui recrute ?
L'entreprise Fayat Métal Grands Projets est reconnue pour ses ouvrages à haute technicité et ses projets de grande envergure dans des secteurs d'activité variés et exigeants. Intervenant principalement sur des marchés publics, l'entreprise rayonne sur l'ensemble du territoire national.
La proximité, notre maître mot !
Vous aurez la chance d'interagir avec l'ensemble des acteurs de nos projets : Du commerce au bureau d'études, en passant par les équipes travaux.
Vous interviendrez sur des projets variés et stimulants tels que :
- L'Aérogare de Deauville
- La gare de Thiais-Orly
- La structure outils pour Graphitec dans le secteur du nucléaire
Et bien d'autres à venir ! Pourquoi cette alternance est faite pour toi ?
Tu cherches une expérience immersive et responsabilisante en tant qu'Assistant RH ? Chez Fayat Métal Grands Projets, filiale du Groupe FAYAT, nous te proposons une alternance avec de vraies responsabilités et dans un environnement stimulant !
Tes missions (et ton impact !)
En tant qu'Assistant RH, tu rejoins le Pôle Développement RH d'un périmètre de 5 sociétés : ACML, ARNAUDEAU, BARBOT CM, FAYAT METAL GRANDS PROJETS et OSM. Tes principales missions seront les suivantes :
Attire les talents de demain :
- Tu participeras à la rédaction et à la diffusion des annonces.
- Tu contribueras à l'analyse des candidatures et apprendras à réaliser les pré qualifications téléphoniques.
- Tu seras aussi formé.e au sourcing et à l'approche directe pour dénicher les meilleurs profils.
Construis et déploie le plan de formation :
- Tu participeras à l'élaboration du plan de développement des compétences avec l'équipe RH.
- Tu suivras le déploiement du plan, de l'organisation logistique à la coordination des sessions.
- Tu assureras le suivi administratif complet : Demandes OPCO, envoi des questionnaires de satisfaction, etc.
Crée du lien avec les écoles :
- Tu iras à la rencontre des étudiants en participant aux forums, job dating et autres événements organisés par les écoles.
- Tu participeras à l'organisation des journées portes ouvertes sur nos différents sites pour faire rayonner notre marque employeur.
Deviens un véritable relais RH sur site :
- Tu répondras aux questions courantes des salariés ou orienteras les demandes vers le bon interlocuteur.
- Tu seras un appui administratif pour l'équipe RH.
- Tu seras un acteur de proximité pour les collaborateurs.
N.B. : Ce poste nécessite une présence à 50% sur Tours et à 50% sur Saumur.
Les + de cette alternance :
- Une immersion au coeur d'une entreprise familiale, premier Groupe français indépendant dans le secteur de la construction.
- Une équipe bienveillante et une ambiance dynamique.
- Des missions responsabilisantes et valorisantes sur ton CV.
- Un tremplin vers une opportunité d'embauche.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.