Assistant.e ressources humaines (m/f/d*) – tommy hilfiger & calvin klein – stage juillet ou sep[...]

Assistant.e Ressources Humaines (m/f/d*) – Tommy Hilfiger & Calvin Klein – Stage juillet ou septembre 2025 (6 mois), Paris

Es-tu prêt.e à rejoindre un parcours extraordinaire au sein de PVH? Alors conçois ton avenir avec nous !

Créée en 1881, PVH est l'une des plus importantes entreprises textiles au monde. Parmi ses marques figurent Calvin Klein, acquise en 2003, et Tommy Hilfiger en 2010.

Calvin Klein est une marque lifestyle de rang international qui incarne des idéaux audacieux et progressistes à travers une esthétique séduisante et souvent minimaliste.

Tommy Hilfiger se distingue par son approche classic american cool, ou comment revisiter le style traditionnel américain avec une touche d’originalité.

Rejoindre PVH, c’est travailler dans un environnement bienveillant où tu pourras exprimer pleinement ton individualité.

Au sein de l’équipe Ressources Humaines, tu seras amené.e à collaborer avec les différents départements sur les sujets suivants (sur les périmètres retail et siège):

* Recrutement: Support au recrutement des profils juniors pour les points de vente
* Early Talent : Participation à l'animation de la communauté étudiante
* Onboarding: Création et mises à jour de ressources pour l’intégration des nouveaux salariés, coordination et animation des événements d’onboarding
* QVT & RSE: Organisation de conférences et ateliers sur la santé mentale, organisation d’événements RSE
* Communication RH: Création de newsletters pour promouvoir nos actions RH auprès des équipes, animation de l’intranet (Sharepoint)
* Formations: Déploiement du plan de formation 2025& déploiement des formations e-learnings
* Performance & développement: Organisation des différents temps forts du cycle P&D (entretiens professionnels, entretiens de performance review…)
* Onboarding: Communication des nouvelles arrivées et préparation des sessions d'onboarding mensuelles
* Juridique: Rédaction des courriers (disciplinaires, fins de contrat, période d’essai)
* IRP: Organisation des réunions IRP, mise à jour de la BDESE

PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL

* Administration du personnel: création des profils dans le SIRH, suivi des absences maladie, attestations employeurs diverses…
* Mise à jour et suivi des tableaux de bord RH
* Dématérialisation des dossiers papier des salariés

Tu auras l’occasion de participerà divers projets en fonction de l’activité de l’équipe (I&D, GPEC, Events, partenariats…).


Tu rejoindras une équipe RH composée de 18 personnes et seras directement rattaché.e à la HR Manager.
Pour nous, l’esprit d’équipe est essentiel et nous sommes convaincus.es que travailler dans la bonne humeur permet de contribuer à la performance !

Si tu es curieux.se, passionné.e par la mode et déterminé.e à transmettre des ondes positives, ce poste est fait pour toi !

Tu as idéalement une expérience similaire d’au moins 6 mois dans l’univers de la mode ou des ressources humaines au sein d’un environnement multiculturel.

Tu maitrises le pack office, canva, mailchimp ou tout autre outil de communication !

Une première expérience d’utilisation de Workday (ou autre HR system), est appréciée.

Les langues utilisées au quotidien sont le français et l’anglais à l'oral comme à l'écrit.

Savoir anticiper, être réactif.ve et être force de proposition sont des compétences clés.

Ce que tu peux attendre de nous

Chez PVH, après une période de formation, nous te confierons des missions responsabilisantes avec de vrais défis à relever! Nos équipes RH ont pour rôle de t’accompagner tout au long de ton expérience en te proposant un suivi de proximité mais aussi des animations régulières dédiées à notre communauté étudiante

Quelle est la prochaine étape ?

L'équipe recrutement examinera ta candidature, et t’appellera si ton profil est compatible. Puis, tu auras l'opportunité de rencontrer nos équipes opérationnelles.

Nous sommes impatient.e.s de découvrir les prochains talents de PVH !

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