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Ouvrier agricole polyvalent / ouvrière agricole polyvalente

Pont-Saint-Martin
Intérim
Temporis
Ouvrier agricole
Publiée le 10 juillet
Description de l'offre

Vous aimez le travail en plein air et la diversité des tâches agricoles ? Vous souhaitez vous investir sur le long terme dans une structure à taille humaine, où polyvalence, autonomie et esprit d’équipe sont des valeurs essentielles ?

Notre client implanté à Pont-Saint-Martin est spécialisée dans la culture de légumes frais et recherche son futur Ouvrier agricole polyvalent (H/F) pour rejoindre une équipe passionnée et engagée.

Vos missions principales :
• Conduite de tracteurs pour les travaux de culture et de récolte
• Récolte manuelle ou mécanisée de la mâche, du fenouil, des salades et des jeunes pousses d’épinard
• Tri, emballage, stockage
• Nettoyage, réparation basique, contrôle des engins agricoles, clôtures et bâtiments.
• Respect des consignes de sécurité, d’hygiène et de qualité sur l’exploitation

Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et appréciez le travail manuel et en extérieur. Vous possédez idéalement une première expérience en agriculture ou en conduite de matériel agricole.
Si vous cochez toutes les cases, vous êtes LA personne que l'on attend !

POSTE A POURVOIR EN INTERIM DES QUE POSSIBLE, AVEC EVOLUTION POSSIBLE VERS EN CDI.

On vous y attend avec le sourire !
Et bien sûr, chez TEMPORIS, vous profitez aussi de :
• + 21% de salaire (IFM + ICP)
• Mutuelle, aide à la garde d’enfant, mobilité, logement et autres avantages partenaires
• Un CE avec plein de bons plans locaux
• Des acomptes à la demande tous les mercredis
• Un compte épargne temps rémunéré à 5%
• Un espace personnel en ligne pour gérer vos documents facilement
Rejoignez TEMPORIS et donnez de la hauteur à votre carrière dans un environnement où technique rime avec excellence !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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