Description du poste :
Missions RH :
- Support au recrutement et gestion des entrées et sorties : réalisation des fiches de poste, rédaction des contrats de travail, établissement des dossiers administratifs de chaque salarié,
- Gestion du personnel : suivi administratif et déclarations aux organismes sociaux (DUE, gestion des visites médicales, suivre les dossiers maladie et prévoyance, etc.)
- Aide à la gestion des dossiers de formations
- Préparation des paies (éléments variables à saisir sur SIRH ADP)
- Participation à des projets RH
- Appui sur des actions de communication RH, en fonction d'actualité
Description du profil :
- Issu d'une formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience professionnelle reconnue au sein d'une fonction similaire, et de compétences confirmées dans l'administration RH. Votre réactivité et votre sens de l'organisation seront des atouts indispensables à votre réussite sur ce poste.
- Vous êtes doté de capacités relationnelles et d'un tempérament fédérateur.
- Vous maitrisez parfaitement la bureautique.
- Vous êtes force de proposition.
- Connaissance du SIRH ADP apprécié
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