Description du poste :
Prêt(e) à transformer les ressources humaines en assistant dynamique et engageant (F/H)?
Intégrez-vous dans une équipe dynamique pour assurer le suivi administratif du personnel en respectant la législation sociale et la politique RH.
Administratif et Réglementaire : Réaliser les déclarations réglementaires et assurer la mise à jour des dossiers du personnel.
Outils et Suivi : Concevoir et actualiser les supports de suivi et de gestion.
Gestion du Personnel : Gérer les arrêts de travail, les missions des intérimaires, et collecter les informations nécessaires à l'établissement de la paie.
Formation : Définir et collecter les besoins en formation.
Description du profil :
En tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines (F/H), vous êtes appelé(e) à démontrer vos compétences organisationnelles et administratives tout en maîtrisant les enjeux de la législation du travail.
- Maitrise des logiciels bureautiques pour une gestion efficace des tâches administratives
- Connaissances solides en réglementation du travail et de la paie pour assurer la conformité légale
- Diplômé(e) en Ressources Humaines ou équivalent pour répondre aux exigences du poste
- Aptitude à préserver la confidentialité et discrétion exemplaire dans toutes les situations
- Capacité à concevoir des tableaux de bord pour le suivi précis du personnel et des missions intérimaires
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